Hvis du tenker på Sjekker at Blackberry i et møte, Do not

&';! Har alle gjort det. Møtet går videre og videre. Sjefen din er springende. Du “ få &"; kjerne av konseptet. Du &'; re lei. Ditt sinn driver. Hmmm. Lurer på hva nyvunne skatten har dukket opp i min PDA? Hvem vil merke hvis du snike en titt?

Sjefen din vil. Andre i møtet vil. Don &'; t gjøre det. Du kan begå karriere selvmord

Robert Half & Associates nylig gjennomført en studie av 150 toppledere, som viste at 31 prosent av dem fant det upassende for ansatte å sjekke PDAer under møter. Til tross for dette funnet, hadde 86 prosent av topplederne som ble spurt var vitne folk engasjere seg i denne atferden.

Så hvis nesten en av tre execs i studien så at oppførsel som upassende, oddsene er mot deg. Og de andre i møtet, som kan bli fremtidige ledere, kan også ha en innvirkning på din profesjonelle fremtid.

Opptreden i møter kan være karrierefremmende eller karriere busting. Folk trekker konklusjoner om folk &'; s lederstil, beredskap, kommunikasjon og verdien av hvordan de deltar i møter

Så hvis du ønsker å korte kutte din karriere, bare trekke ut at PDA
Hvorfor kan rask sjekk av at PDA være så sårende?

Tenk på dette. Vi &'; ve alle vært i samtaler med folk som ser andre steder mens du snakker med oss. Det &'; s irriterende fordi det ser ut til at de &'; re leter etter noen mer viktig å møte, eller rett og slett aren &'; t fokusert på samtalen på hånden. Det &'; s uhøflig. Sette dette til snik sjekk av Blackberry, vi &'; ve bare gjort det samme. Vi &'; ve tatt fokus vekk fra motivet for hånden effektivt fornærmet part kjører møtet eller personen over bordet

PDA er ikke forskjellig fra alle andre ny teknologi, og retningslinjer som til forventningene og bruk må være. satt. Den konstant tilgang gis av PDAer betyr at de lett kan føre oss til å bli fortært av arbeid i alle timer. Ved å ikke oppmuntre folk til å opprettholde en god balanse mellom jobb, lider produktivitet, og ansatte blir så involvert i å svare på meldinger som de kan handle på måter som kan være karriere-ødeleggende – og potensielt enda farlig. Sjekker og svarer på møter er ikke den eneste PDA karriere siden. Her er noen andre: product: * Plassere PDA på møtet eller spisebord product: * Å ha gode påminnelser som går av når i møter eller offentlige arrangementer product: * Å ha lang lyd påminnelse temaer som spiller høyt – ingen trenger å høre en hel sang hver gang du mottar en e-post product: * Reading e-post mens du prøver å ha en samtale product: * Spille videoer og andre lyder
høylytt * Typing mens du går eller kjører Anmeldelser

Hvis du følger et klart sett med retningslinjer, men blir PDA-teknologi en mektig alliert som kan forbedre din karriere: product: * Vis respekt for å møte arrangører og unngå irriterende kolleger dine ved å slå av din PDA før møtet starter og holde den ute av syne. product: * Hvis du venter på en innstendig appell eller e-post, informere møtearrangøren på forhånd at du kan ha unnskylde deg selv et øyeblikk for å delta på en hastesak. product: * Når du er i et møte , ha en en-til-en konferanse eller på en restaurant, ikke sette PDA på bordet eller sjekke det i midten av en samtale – det gir inntrykk av at PDA er viktigere enn med emnet på hånden. product: * Når du skal skrive en melding, unnskylde deg selv og finne et privat sted å gjøre det. product: * Satt bare ringetonen så høyt som du absolutt trenger, og unngå ring temaer som er lange eller irriterende. product: * Slå alle ringetoner av når lysene gå ned om du er på kino, på en konsert, eller på noe annet en offentlig begivenhet . product: * Ta kontroll over din PDA, ikke omvendt. Bestemme når du skal slå den av, slik at du kan fokusere på familien din, din hobby, eller din ektefelle – og la den av. product: * Aldri tekst mens du kjører. Aldri se eller lese e-post mens du kjører. Aldri søke i adresseboken for kontakter mens du kjører. Konsekvensene kan være ødeleggende – og ikke bare for deg.

Som med alle andre verktøy, når det brukes sammen med hensiktsmessige retningslinjer, PDAer har potensial til å øke effektiviteten og produktiviteten. Men hvis du &'; re ikke er forsiktig, konstant tilkobling gir de kan raskt bli altoppslukende og karriere begrensende. Administrere din karriere betyr administrerende inntrykkene andre har av dine evner og verdier. Respekt for andre er en leder egenskap universelt beundret
.