Meningsfulle Connections i Everyday Life

Jeg har nylig forlatt min fulltids corporate jobb å følge hjertet mitt og slutte rekkene av selvstendig næringsdrivende, snu min coaching praksis inn i en full-time venture. I løpet av mine siste ukene på kontoret, husket jeg hvor viktig det er å virkelig få kontakt med andre mennesker.

Som ordet fikk rundt at jeg forlot selskapet, mange kollegaer spurte om mine fremtidsplaner. Hva skulle jeg gjøre? Jeg forlot byen?

Vi diskuterte ting som å forfølge våre drømmer, å være i jobber hvor vi kan gjøre en forskjell i verden, familier, og finne mål og mening i livet.

Som min siste ukene gikk, kom folk fra pulten min eller stoppet meg i gangen for å fortelle meg at de satte pris på meg, at de likte å jobbe med meg, og hvordan jeg positivt påvirket dem da vi jobbet sammen. I &'; ve aldri vært flink til å ta imot komplimenter, men jeg bestemte meg for det var på tide å lære å si “ takk &"; til deres gode ord. Mine kollegaer har lært meg at jeg har gjort en forskjell i deres liv, og jeg ønsket å erkjenne hva de sa.

På min siste dag, to folk delte noen minneverdige valpen med meg.

En Mannen sa: “ I &'; ve alltid pris på at når du går av folk i gangen du smile og si " hei &';. &"; Jeg tenkte for meg selv, "Selvfølgelig prøver jeg å smile og si hei Doesn &';.? T alle" Jeg antar ikke

Den andre personen, noen med hvem jeg jobbet tett for ni år siden, sa dette: “ Du vet hva jeg &'; ve alltid likt om deg, Jenny.? Du spør om ting som betyr noe. Du ville si til meg, og '; Hvordan &'; s din familie &'; Du ville vite om den viktige ting &"; Mannen som fortalte meg at er bare om den fineste personen jeg kjenner på denne planeten. Jeg vet ikke en person som noen gang har sagt noe negativt om ham. Han er en virkelig fantastisk person. Å høre disse ordene fra ham var svært meningsfullt for meg.

Den typiske arbeidstaker avvik fra dette selskapet er merket med en masse e si "farvel" til alle de ansatte visste under tenure. For meg, sende en masse e-post følte tvang og inautentisk. Jeg ønsket å la folk få vite at jeg verdsettes jobbe med dem og at jeg likte min tid med dem i løpet av de foregående 10 årene. Jeg bestemte meg for å hånd skrive personlige notater til de 60 menneskene som mest positivt påvirket meg over mine tidligere ti år. Jeg fortalte dem hvordan de påvirket meg. Her er noen av de tingene jeg sa til dem:.

“ jeg pris på din tålmodighet med meg da jeg var ny i jobben min &";

« Du har alltid en positiv holdning, og du er så flott å jobbe med &";.

« Jeg er så takknemlig for all den støtten du ga meg da jeg først flyttet inn i ledelsen. Det var som om du hadde uendelig tid til å lytte til mine woes og gi meg råd &";.

« Jeg hadde det gøy å jobbe med deg når det prosjektet var nettopp begynt. Jeg har lært så mye fra du &";.

« Jeg er glad for at jeg ble kjent med deg i løpet av de siste månedene. Takk for at du fortalte meg om din familie og"

Hvorfor jeg vente til jeg forlot for å takke disse menneskene for de gode tider vi hadde jobber sammen? Jeg kunne ha gjort mer av dette i løpet av de siste 10 årene. Jeg hadde ikke nødvendigvis trenger å gi dem håndskrevne notater hver dag, men gode ord om hvorfor jeg var takknemlig for å kjenne dem kunne vært delt mer regelmessig.

Vi har det i oss til å leve et liv der vi koble til andre. Dette er noe som alle kan gjøre med bare en enkel samtale om hva som er viktig for oss i livet.

Kan du gi mer meningsfulle og autentiske forbindelser med andre i din hverdag?

Her er noen ideer om å skape og styrke tilkoblinger. Jeg takker mine kollegaer for å lære meg dette.

1. Smil. Gjennom årene har mange mennesker fortalte meg at jeg smiler mye. Ærlig talt, jeg gjorde &'; t tror jeg smilte mye! Angivelig jeg smiler nok til at det ble lagt merke til på jobben. Prøv det ut litt tid, enten på jobb eller på matbutikken. Hvem bryr seg om den personen du &'; re smilende til doesn &'; t smiler tilbake ?!

2. Fortelle andre at du setter pris på dem og hvorfor. Det føltes godt å ha mine kollegaer si slike fantastiske ting om hvordan jeg påvirket dem. Jeg kom tilbake valpen. Det var slik en feel-good utveksling som jeg har tenkt å gjøre det mer!

3. Lytte når andre snakker om hva som er viktig i livet. Jeg vet jeg kan være så raske til å tenke på neste ting som jeg glemmer å stoppe opp og virkelig lytte til andre mennesker. Når jeg betaler oppmerksomhet og lytter, føler jeg koblet til den andre personen, og forbindelsen føles ekte og meningsfylt.

4. Del med andre hva som er viktig for deg i livet ditt. Snakk om din familie, kjæledyr, hobbyer, og hvordan du tilbrakte helgen. Jeg føler meg alltid mest knyttet til folk som forteller meg om sine liv. Tilkobling med andre er det som gjør livet verdt, og det &'; s toveis gate. Del deg selv med andre - de ønsker å vite om deg. Spør om dem i retur.

5. Gjenta daglig. Hvis jeg hadde bare smilte en dag, eller spurte en person om sin familie, jeg vedder jeg ikke ville &'; t være å skrive dette innlegget. Noe bedt meg om å gjøre disse tingene regelmessig, og ved å dukke opp på jobb interessert i andre mennesker, mine kollegaer tok varsel.

Min utfordring er å nå ta mitt eget råd inn i resten av mitt liv. Jeg elsker å smile til folk jeg kjenner og be dem spørsmål om hva som betyr noe for dem i deres liv. Nå som jeg jobber ikke lenger i en bygning med 80 andre mennesker, er det på tide for meg å begynne å bringe min nysgjerrighet om andre mennesker med meg inn i resten av verden, slik som dagligvarebutikk, biblioteket, og den lokale kaffebaren .

Hvordan kan du skape mer meningsfulle og autentiske forbindelser med andre i livet ditt
 ?;

ansattes motivasjon

  1. Reduser fratredelseshyppighet til Prosper
  2. The Power of Sincere Recognition
  3. Forskjellen mellom ledelsen og Leadership
  4. 10 spørsmål du trenger å spørre om Change Of Control Provisions
  5. Motivasjon til Work
  6. Lederskap på arbeidsplassen: Opprette en ny visjon for Others
  7. Top Fem tips for å lykkes i jobben Interviews
  8. Oppmuntring på Workplace
  9. Facing Fusjon eller salg av din arbeidsgiver? Her er Fjorten Smart Steps
  10. Penger ikke motiverer oss til å jobbe hard
  11. Hvordan skille en falsk jobbtilbud fra en ekte one
  12. Faktorene av rekrutteringsbyråer rundt Johannesburg som vil nyte bedre Results For Candidates
  13. Hva er en arbeidskontrakt?
  14. Er du i et blindspor jobb som gjør at du føler døde inni? 10 måter å hjelpe deg å flytte på!
  15. Sysselsettingen i Canada-A virkeligheten eller Myth
  16. *** Iverksette tiltak i seg selv ikke vil skape økonomisk success
  17. Hvordan tjene penger som frilans Writer
  18. Fem ting du må gjøre Enten Bearbeiding eller Unemployed
  19. Professional Resume Writer - Han er den Expert
  20. Scrabble Word Finder - Virkelig gunstig for ordet spillere