Ikke klag, Do not Explain: Hvordan å ikke dele for mye informasjon på Work

Enten du er en utøvende eller en ny utleie, er dette et veldig godt tips. Tenk på det. Hvem ønsker å være rundt en klager? Ta et øyeblikk og tenke på din personlige relasjoner. Har du noen gang hatt en venn som stadig klager på det samme om og om igjen? Et år senere er hun fortsatt klager over det samme? Det er et ordtak der ute: “ hva går rundt kommer rundt &" ;. Hvis dette er deg, stoppe det og gå av på turen. Skifte fokus. . Sjekk din verden endringen når du gjør

Når under en av mine virksomheten etikette opplæringsseminarer, en kvinne i salen talte opp foran alle og uskyldig spurte, “ hvis vi don &'; t klage, hva gjør Vi må snakke om &"; Hun snakket før hun tenkt på hva hun ble spurt. Vi hadde en fin fnise. Hva skjer når du slutter å klage? Hva har du å snakke om? Når du slutter å klage, kan hjernen din skifte til andre ting. For eksempel når du slutte å klage på arbeidsplassen, blir du mer creative.You bli et aktivum basert tenker i stedet for å fokusere på tankene rot og hva du kan &'; t gjøre eller hva andre ikke gjør. Du er fri. Husk at du kan bare forandre deg selv, ikke andre.

Pass på over deling også. Dette påvirker din personlige merkevare. Å gi ut for mange detaljer om hendelsene i løpet av helgen kan bli for mye. Din personlige liv må bo på den måten, så vel som dine helsespørsmål. Så mange av oss å utvikle vennskap med våre kolleger, men å fortelle din venn på jobben om din siste test for ADHD ikke er i din beste interesse. Det er ikke nødvendig å forklare
.