Tips for å matche din virksomhet antrekk for å passe landet du arbeider i og reiser to

Ifølge den siste Ipsos /Reuters undersøkelse gjennomført i 24 land rundt om i verden, er det stor uenighet om forretninger kleskoder. Det er ikke å si arbeidsplassen antrekk er en internasjonal varm potet med daglig konferansesamtaler mellom Brussel og Singapore juling ut fordeler og ulemper med pologensere. Men, det faktum at Ispos, en av verdens ledende markedsundersøkelser firmaer, organisert denne undersøkelsen snakker mye om omfanget av kleskodeproblemer.

Jeg er ikke overrasket. Jeg behandle saker knyttet til forretnings passende klær på en daglig basis. Kanskje mer til poenget er at dette tok så lang tid til overflaten. Noen av resultatene fra undersøkelsen var oppsiktsvekkende, for å si det mildt, men jeg skal komme til dem senere. Rapporten, offisielt kalt "Ipsos Globaldvisory: Riktig antrekk på arbeidsplassen," utforsker hva folk rundt om i verden har på seg til å arbeide og priser akseptgraden, eller inappropriateness, av spesifikke plagg. Som jeg skannet de ulike meningsmålinger som utgjør undersøkelsen, skjedde det meg at på sitt absolutt kjerne, kan Casual Friday være demon bak dagens forvirring, i Canada og i USA.

europeere, har jeg alltid trodd, er utstående, solide borgere i saker knyttet til krage og slips. De skrev boken når det gjelder profesjonell oppførsel. Samme gjelder for Sør-Amerika og Asia. På den annen side vet vi tilbake på 80-tallet, Silicone Valley dotcom livsstil skapt en khaki-kulturen på arbeidsplassen, til slutt resulterer i Nord-Amerika er utbredt overholdelse av Casual Friday. Men hvem visste at resten av verden delte en smak for laid-back klær? Det virker for meg at selve eksistensen av denne studien viser til en lettere opp av kleskoder - overalt

Vi kan imidlertid ikke plassere all skyld på de tidlige dotcomers. Rundt her, synes sommeren for å være den virkelige skyldige når det gjelder ultra-casual klær. Jeg er ikke så sikker på at de sesongmessige brudd rutinemessig fylle innboksen min er begrenset til fredager. For eksempel, d é krage é ;, tross ofte Arctic-aktig A /C, topper sannsynligvis listen over kvinners lovbrudd. Men uten tvil den mest utbredte klager i varmt vær måneder - for både menn og kvinner - er shorts og flip-flops. Disse stranden kamerater er de virkelige brennende spørsmålene.

Forestill min overraskelse da de begge viste seg på Ipsos rapporten. Dette er akkurat hva jeg mener om en universell kleskode retning på grensen til ikke-eksisterende. Jeg foreslår ikke, på alle nivå, at målingen resultater entydig støtte forlate tradisjonell virksomhet klær. Jeg er ganske enkelt å lese mellom linjene og peker på at de aller utseendet på shorts og flip-flops på en business-antrekk undersøkelsen forteller den virkelige historien. Alle overalt ønsker å slappe av. Eller gjør de det?

La oss komme ned til rapportens kjedelige. Når det gjelder tolkning, presenterer shorts data en spesielt interessant utfordring. Det er fornuftig at nesten halvparten av australiere som ble spurt dømt shorts på arbeidsplassen hensiktsmessig. Tross alt, det er varmt Down Under. Men Indonesia, bare en hop, hoppe og en kort fly tur bort fra Oz, er enda varmere og likevel bare 5% av denne undersøkelsen gruppen godkjent av shorts. La oss utforske statistikken litt lenger. Det er coolish opp i land av fjorder og midnattssol, men svenskene viste samme nivå av godkjenning for shorts, som Aussies. Ungarn var den virkelige overraskelsen som verdens største tilhenger av korte bukser på jobb!

mann iført flip flops og socksI kan ikke si med sikkerhet at innbyggerne i Budapest representerte 46% short-support-gruppe, men jeg kan gjette at det var de samme folkene som ga flip-flops bredt godkjenning. Over 50% av ungarerne Pollet godkjent flip-flops for virksomheten. Og igjen, Indonesia slepte ved bunnen av pakken. Du vil ikke finne enten shorts eller flip-flops i styrerommene i skjærgården.

Her hjemme, kanadiere og amerikanere, men hentes separat, var generelt avtale med ca 30% i favør av shorts, men færre enn 20% for flip-flops. (Som en sidebar til denne fottøy fenomenet, antar jeg de gamle "sokker med sandaler" faux pas ikke lenger utgjør en trussel.) Til slutt, når resultatene fra alle 24 land ble telt, både flip-flops og shorts kategorier fikk en nesten 25% oppslutning.

Men her kommer en Curveball. Når disse samme menneskene - alle sysselsatte voksne - ble spurt om sine mest casually kledd medarbeidere kvalifisert for opprykk til toppledelsen, nesten 40% krysset av "No" boksen. Det er som om de sier; "Jada, gå videre. Bruk hva du vil, men ikke forvent å flytte opp stigen!"

En spin-off av dette er det faktum at to tredjedeler av de over 12 000 mennesker som deltar i undersøkelsen enige om at: ". toppledere /folk som kjører en organisasjon bør alltid være mer kledd opp enn sine ansatte" Klart, peker dette til en forventning om at både håpefulle og eksisterende ledere har et ansvar for å opprettholde høy standard når det kommer til personlig utseende.

Her kommer en annen kurve ball. Flertallet av deltakerne godkjent "Bikinis /Speedos" for arbeids sponset stranden utflukter. Nok en gang, det var ungarerne ved en mil, med nesten 90% i favør av sparsom stranden slitasje. Ikke overraskende, Argentina slepte tett bak, men de som surfer Aussies veide inn på bare 60%. Her, på hjemmefronten, en sammenlignende følelse av beskjedenhet regler. Bare om lag en tredjedel av kanadierne godkjent denne minimalistiske tilnærming.

Til slutt, hva fascinerte meg var mangfoldet og omfanget av rapporten. Jeg vet at vi har kommet hundre miles fra de mørke dagene da Casual Friday var i sin spede begynnelse, og noen folk forvirret "dressing ned" med slurvete uforsiktighet. Det er ingen tvil om at business casual er i stadig utvikling, men jeg for min del, er sterkt lettet over å føle et snev av høst i luften. Alle disse plagsomme shorts og flip-flops vil snart være gjemt borte fra.

virksomheten etikette

  1. Fremtiden for motorbåten er i solcellepaneler boat
  2. Kabler for datanettverk, plukke opp de riktige one
  3. Hva er Spam?
  4. Har "Crackberry 'Tatt over livet ditt?
  5. Som Voice of the Employee
  6. Arbitrasjemuligheter i Bond Market
  7. Hva er plast sprøytestøping og hva som er designprosessen Like?
  8. Investering i Sør-Amerika - business etiquette
  9. Custom Kjøkken Skap - Gir eleganse til ditt Kitchen
  10. Få Gode LHD biler i Storbritannia!
  11. Organisere en konferanse - Del 1
  12. Spille etter reglene for å lykkes i dagens forretningsverden!
  13. Underholdning Logo Design - A Silent Communicator i et støyende underholdning World
  14. Tast Og ikke gå inn Signs: Det For Your Safety
  15. Trådløst nettverk: en refleksjon av Siste Trend
  16. Hvordan Confidential Makulering kan ha en positiv innvirkning på en Utvide Business
  17. Tips til Effektiv Automotive Transmission Repair
  18. Lag en unik nettside som VIRKER WONDER FOR BUSINESS
  19. Velge den mest kompetente Direct Mail Company
  20. 5 tips for å Craft stor kopi for Bedre Conversions