Din rolle i å skape ditt arbeid Environment

I årevis har det vært en rekke måter å friske luften innendørs. Du kan bruke en spray luftrenser, åpne en dør, tenne et lys, eller i senere år kobler en enhet til veggen som frisker luften kontinuerlig. Nylig, I &'; ve også lagt merke til en ny type luftrenser kalles en diffuser

En diffuser er en table-top enhet som består av en flaske, aromatisk olje, og noen rørformede siv.. Sivet er plassert inn i flasken er fylt med olje, og oljen blir langsomt diffunderer ut i luften ved sivet gjennom en vekeeffekt. Denne enkle enheten gir løpende duft i luften i lang tid (uker /måneder)

I &';. Har vært å tenke på disse ulike luft frisket verktøy og sammenligne dem med de verktøyene eller tilnærminger du kan bruke til å endre eller påvirke et arbeidsmiljø eller en organisasjonskultur. En leder er ansvarlig for å skape en kultur og, akkurat som noen som ønsker å friske et rom, må de vurdere hvilke verktøy å bruke

La &'; s. Titt på de ulike rom frisket verktøy og begynner å vurdere sine corollaries for ledere skaper et arbeidsmiljø

-. Åpne døren. Åpne en dør er den minst inngripende måten å endre luftkvaliteten i et rom, og forutsatt at luften er bedre på den andre siden av døren, vil det gjøre en forskjell. Denne prosessen vil være treg og er risikabelt – hvis luften på den andre siden av døren endringene, har du liten kontroll over hva som skjer i rommet du er i ferd med å justere.
- The Diffuser. Ventilen er konsekvent, kontinuerlig påvirke luftkvaliteten. Når det er på plass, og forutsatt at oljen har en gunstig duft, vil den fortsette å ha en positiv innvirkning på miljøet. Denne effekten vant &'; t være umiddelbar eller sterk, men vil gi en underliggende, behagelig lukt i rommet – en som er nesten ikke lagt merke til med mindre det er nødvendig for å motvirke en offensiv lukt.
- The Candle. Som en diffuser, vil et stearinlys påvirke lukten av et rom på en subtil måte. Det vil gi den effekten så lenge den er aktiv – og bare når drevet av en ekstern kilde (flammen). Merk også at for å begynne å jobbe, må konkrete tiltak tas, veken må opplyst; når det isn &'; t tent, er det ingen reell effekt på luftkvaliteten Anmeldelser - A Plug-in.. I de senere årene har plug-in luftrenser har blitt populært. Det gir en lignende effekt som diffuser, men igjen krever ekstern makt til å skape en innvirkning.
- En Scented Spray. En duftende spray kan lage en fin lukt i et rom. Det er vanligvis brukes til å dekke opp en annen lukt, og mens trivelig luktende, kan det være litt harde (spesielt hvis nesen passerer gjennom en nylig spray). Det er av natur, midlertidig.
- En anti-bakteriell spray. Disse rom fresheners brukes vanligvis når det er et reelt problem. Hvis du går inn i et rom like etter disse har blitt sprayet, vil rommet lukter OK, men det vil være veldig tydelig at noe har endret seg. Disse spray vil gi den mest umiddelbare endringen, men også kan ha den korteste sikt innvirkning. Disse spray vil ikke løse et langsiktig problem uten konstant re-sprøyting med sterke lukter!

Hva betyr det bety?

Er en av disse verktøyene det perfekte svaret på rommet frisket? Ikke i det hele tatt. På samme måte må ledere bruke en rekke måter å forme, administrere og påvirke kulturen og arbeidsmiljø de ønsker å skape. Selv om jeg tror det er mange leksjoner og corollaries mellom disse to ideer, la meg dele tre viktigste:

- Du er ansvarlig. Det vil alltid være luft i et rom, og det vil alltid være en organisasjonskultur – begge er naturlige forekomster. Hvem som helst kan ta ansvar for frisket luften eller enda bedre for å påvirke miljøet på en positiv måte. Og hvis ingen gjør det, kan det bli ganske stillestående og stinkende.
- Bruk riktig verktøy til rett tid. Det er en tid for alt av luftfriskere over – hver har et sted. Samtidig er det noen som vil fungere bedre lenger og tjene som et forebyggende for utfordringer og endringer. Når folk vurdere å bruke dem, vil de trenger for å gripe inn med strengere, umiddelbare slagverktøy sjeldnere.
- Tenk diffuser. Diffusoren forvalter miljøet gjennom innledende bevisst handling – valg av olje som skal brukes. Når ledere velge riktig olje for å skape det rette miljøet, skaper de et behagelig arbeidsmiljø som fører til høyere produktivitet, tilfredshet, resultater og mer.

Jo lenger jeg tenkte om denne artikkelen mer rik tilkoblingene og metafor ble for meg. Jeg har delt noen av mine tanker med deg. Jeg inviterer deg til å vurdere denne metaforen for deg selv og vurdere hva leksjoner du kan ta fra det å bli en mer effektiv leder og influencer av arbeidsmiljøet rundt you.

--------------------------------------------------------------------------------

Potential Pointer: Som leder er det en rekke måter du kan lage og påvirke arbeidsmiljøet. Gjør dine valg med omhu, alltid med tanke på visdom og effektiviteten av diffuser
.