"Hvem er din virkelige sjefen Anyhow?"

Tre Innvendige action trinn til å bli din egen sjef

Flere og flere mennesker er å jobbe for seg selv, og innse at de ikke lenger ønsker å gi sin makt bort i form av penger, tid eller lidenskap, til noen andre. En av de største formene for urettferdighet på denne planeten, som er i roten av alt perpetration fra ett menneske til et annet, har å gjøre med den urettferdighet rundt de ressursene som folk har.

Når vi oppfatter at vi skjønner &'; t har nok, vi går inn i survival mode, og en veldig ikke-intelligent del av hjernen vår er utløst --- reptilian hjernen --- som har å gjøre med primitive overlevelses reaksjoner av flygingen, kjempe, spille død eller underkastelse (en av de mest erfarne reaksjoner).

Flere mennesker opplever jobbe for noen andre som en form for underkastelse. Jeg har hørt en person etter den andre sier, “ Jeg følte meg som om jeg var døende &"; “ jeg var nummen, som en zombie &"; “ Hver dag jeg ønsket å kjøre bort &";

Jeg innser at ikke alle som er ansatt av noen andre erfaringer overlevelse reaksjoner. Mange mennesker foretrekker å gå til jobben sin, gjør sitt arbeid og forlate den dag-til-dag operasjoner til noen andre. Men statistikken viser at flere mennesker, særlig kvinner, åpner små bedrifter og bli sin egen sjef. Økningen i mompreneurs (moms som har hjemme-baserte virksomheter) er fenomenal, slik at kvinner som ønsker å være der for hevingen av sine barn til å fortsette å ha økonomisk uavhengighet.

Arbeide for selv ikke eliminere tendensen til å ha din overlevelse instinkter utløst. Faktisk, de får utløst enda mer, fordi du har tatt et stort skritt å ta tilbake makten du har vært å gi til noen ytre autoritet. Studier viser at folk som vokste opp i arbeiderklassefamilier er enda mer sannsynlig å bli utløst, siden det er den ekstra utfordringen med å gå utover en viss “ set point &"; for å lykkes. Dette kan gjøres !!

Dette er ikke tiden for å leve livet ditt fra en følelse av overlevelse.

For å bli din egen sjef, du må ikke bare ta de ytre skritt mot dette målet, men du må ta tilbake din indre autoritet rundt tre store problemer: din VERDI, din makt, og din verdi.

1. Din VERDI har å gjøre med evnen til å virkelig verdsetter det du har å tilby. Det er din evne til å navngi og kreve hellig gave som bare du kan tilby verden. Det er ikke din hensikt, men det fører deg til det formålet.

Du kommer til å vite din gave når dens innvirkning reflekteres tilbake til deg fra andre, noe som bringer opp noen element av risiko, spesielt hvis du har blitt kritisert i det siste. Det spiller ingen rolle om du er i begynnelsen av prosessen med å bli din egen sjef, eller allerede har en bedrift, trenger du ikke kreve din verdi i et vakuum.

ACTION STEP *** Spør 3 nære venner eller 3 kunder det de verdsetter mest om deg. Skriv sine ord ned. Puste. Ta det i.

2. Din POWER har å gjøre med din evne til å strekke seg selv til andre. Det er din rekkevidde, din evne til å skape og utvide et tilbud som gjør at din GIFT å bli kjent med andre. Det er bare så sterk som din evne til å verdsette den gaven.

ACTION STEP *** Spør 3 nære venner eller kunder det de ønsker mest mulig fra deg hvis de kunne bruke 3 timer med deg. Puste. Ta det i.

3. Din VERDT har å gjøre med din følelse av verdighet til å be om og motta. Å ja, er det sist men ikke minst. Jeg har sett så mange engasjerte mennesker mislykkes i å nå sine drømmer, og ikke klarer å manifestere økonomisk overflod, fordi de vet hvordan de skal tillate overflod i. Noe kommer i veien.

De kan faktisk verdsetter det de har å tilby, og jobber hardt for å gjøre tilbudet, og pengene ikke flyter jevnt i.

Her er der gummi møter veien. Det er ingen rask løsning til en ødelagt følelse av verdighet. Det er derfor jeg sier ofte at entreprenørskap er rask vei til opplysning.

handling trinn *** Kvitter til deg selv, i dette øyeblikk, hvis du er der du ønsker å være i ditt liv og virksomhet. Hvis du ikke er, bestemmer ett skritt du vil ta å få støtte til å endre det. Ved å gjøre det, er du allerede skiftende din verdighet å motta. Puste. Ta det i.

Hvis du er din egen sjef, eller tenker på å ta det skrittet, du må huske på at den reelle innflytelse kommer innenfra. Det finnes utallige skritt for å implementere, og mye ny læring involvert, men uten å gjøre det indre arbeidet i tillegg, kan gamle overlevelsesmønstre ta over og du er ikke lenger din egen sjef.

Lære å justere selv på daglig og til tider øyeblikk til øyeblikk basis med din egen sjel er viktig. Så uansett hva som skjer, vet du at du har kalt det videre. La din veiledning kommer fra sjefen innen !!
.