The Special Force of Mentoring

Å ha en mentor jeg en integrert del av å få der du ønsker å gå og å oppnå det du ønsker å oppnå, så fort som mulig, med færrest feil. Jeg anser mentorer for å være viktige komponenter for å maksimere din Erobring Force.

I livet ditt, har du sannsynligvis allerede hatt hjelp av flere mentorer. For eksempel kan du ha hatt en forelder, trener, lærer eller kollega som har gjort en stor innvirkning på livet ditt. En mentor kan også være noen du ikke kjenner personlig noen som filosofi eller eksempel rørt deg så dypt du besluttet å etterligne ham eller henne. I noen måte, direkte eller indirekte, disse menneskene var der for deg. De visste hva de snakket om, og de viste deg en bedre måte å oppnå.

Hvorfor prøve å finne opp hjulet når du kan snakke med sin oppfinner? Den som ønsker å være vellykket vil alltid lære av andres suksesser så vel som fra sine feil.

Alle trenger mentorer. De er avgjørende i vår søken etter å nyte det beste livet har å tilby. Mentorer er ideelt hvis du ønsker å kapitalisere på snarveier og utprøvde metoder for å skape rikdom, tettere relasjoner, eller hvilken som helst annen viktig målsetting. Ikke noen gang tro at noen har gjort det til toppen uten hjelp fra andre. Og ikke la frykt eller stolthet holde deg fra å søke mentorer.

For et tiår siden, mentoring var en varm Buzzword-folk handlet som om det var noe nytt-men mentoring er ikke ny i utdanning eller virksomhet. I århundrer håndverkere har satt opp klaner med lærlingordninger der nykommere lære sine ferdigheter fra erfarne håndverkere. Mentoring har vært en bærebjelke i verdens militære etablissementer: hærer ta i ferske rekrutter og forme dem til soldater ved hjelp av erfarne, erfarne, og ofte krigsherdet bore sersjanter som lærere. Når rekrutter har klasserom instruksjoner, lese lærebøker, følger timeplaner, og bruke læremidler, de drar nytte av kompetansen til beste militære mentorer.

I dag, bedrifter også avhengige av veiledning. Mentoring går på hver dag, overalt. Det går av mange navn, og det har gjort mange fremskritt. Det er en kilde til veiledning, bør du ikke la til tilfeldighetene. Aldri be noen til å lære, trene, veilede, eller føre deg om at personen har aldri hell gjort hva du vil gjøre.

Å finne den rette MENTOR
Av hvem har du tenkt å stille spørsmål? Selvsagt vil du søker noen som kjenner svarene. Hvem du sette din lit til er veldig viktig, så velg med omhu. Søke råd og veiledning du trenger bare fra folk som har oppnådd det du ønsker å oppnå.

Det er en vits jeg hørte en gang om to venner diskuterer religion. Ring dem James og Joe. James sa til Joe, "Selvfølgelig du ikke vet noe om emnet." "Ja jeg gjør det," Joe svarte. For å bevise at Joe ikke visste noe om religion, James sa han ville gi ham fem dollar hvis han kunne sitere noen av de ti bud. Joe tok utfordringen, tenkte lenge og hardt, og Selge sa: "Nå kan jeg legge meg ned for å sove, jeg ber om at Herren min sjel å beholde. Hvis jeg skulle dø før jeg våkner, ber jeg Herren min sjel til ta. " James ble veldig overrasket og ga Joe pengene. "Jeg trodde ikke du kunne gjøre det!" han sa.

Du må være forsiktig fra hvem du søker råd. Unngå de som bare har meninger, ikke fakta.

Betydningen av å finne og utnytte en kunnskapsrik, erfaren mentor er grenseløs. Vanligvis er det ikke vanskelig å finne en god mentor. Mest vellykkede mennesker er mer enn villige til å tilbringe tid med deg og hjelpe deg å forstå hva som fikk dem dit. Vanligvis de elsker det de gjør, og hvis du deler deres entusiasme for deres spesialitet, er de villige til å hjelpe. Jeg vet jeg er når noen spør meg.

Når jeg mentoring, jeg gir tilbake det som var så graciously gitt til meg. Jeg elsker å veilede andre og vise dem hvordan de skal skape suksess jeg nå nyte. Jeg veilede andre frivillig fordi jeg elsker å vite at jeg spilte en del i deres suksess. Tegn på en god lærer er når studenten overgår læreren.

Folk noen ganger kommer til mitt kontor og bo for en uke om gangen. De flyr med meg på forretningsreiser eller delta på mine foredrag. Jeg selv mentor over telefon, via e-post, og gjennom nyhetsbrev-internasjonalt. Jeg ble hvem og hva jeg er på grunn av min Kjerne Desires å lykkes, og fordi jeg spurte vellykkede mennesker hvordan de fikk der de er. Så hørte jeg på hva de sa og gjorde hva de foreslo.

På kontoret mitt har jeg en plakett som viser alle de menneskene som i stor grad påvirket livet mitt. På toppen av plakk jeg gravert, "Til disse menneskene jeg skylder en evig takknemlighetsgjeld for sin betydelige innflytelse i mitt liv." Hver dag når jeg sitter på kontoret mitt, jeg tenker på alle de menneskene som hjalp meg komme dit jeg er i dag.

Hvordan du får noen til å veilede deg? Bare spør. Du kan ringe dem eller skrive et brev. Alt du trenger å gjøre er å la potensielle mentor vet at du er seriøs og ikke interessert i å kaste bort tiden sin. La din potensielle mentor vet at du anser ham eller henne til å være den perfekte rollemodell for deg. Gi ærlig ros for sine prestasjoner, men enda viktigere, være oppriktige i forespørselen din og din dedikasjon.

Da jeg var tjueåtte år gammel, spurte jeg en velstående gentleman fra min kirke til å veilede meg. Han hadde den slags liv jeg ønsket tid for hans familie og masse penger. Selv om jeg ikke kjenner ham, jeg ringte ham og fortalte ham at jeg ønsket å bli som ham og har den livsstilen han likte.

Han humret og sa: "Jada! Kom over til huset mitt en gang, og jeg vil fortelle deg hva jeg vet." Han var min første virksomhet mentor. Jeg var i stand til å skape en betydelig formue i løpet av de neste fem årene på grunn av hva han har delt med meg. Jeg var en god student: Jeg tok notater i hans nærvær, og jeg var en ivrig lytter.

finner jeg at mange folk er mer interessert i å imponere sine mentorer enn i å lytte til dem. Ta notater eller opptak hva din mentor sier på tape vil sikre at du ikke overser noe viktig. Det vil også gi deg muligheten til å se gjennom notatene og lytte til kassetter som trengs.

Ikke forvent mentorer for å sprette ut av treverk og presentere seg for deg-oppsøke dem. Nettverk er en fin måte å møte mentorer. Jeg har alltid syntes at når du er mest behov for en lærer eller mentor, vil man komme inn i livet ditt. Ikke stopp med én mentor-søker mange flere. Tid og krefter du legger i å finne gode mentorer vil bli tilbakebetalt mange ganger i det lange løp. De vil hindre deg fra å gjøre tidkrevende og kostbare feil. Du kan bare få en god idé fra en mentor, men det kan være selve ideen du trenger på den tiden
.