7 grunner til hvorfor du trenger en Coach
# 1. Hjelpe deg å fokusere på Solution, enn problemet.
Mange ganger i våre liv, har vi fokus på problemet snarere enn løsningen. Et godt liv coach (eller Mentor), vil først arbeide med å forstå problemet. Etter det, er det fokus på løsning og resultater. Begge to jobber sammen om hva du kan gjøre for å løse det, og du forplikte seg til å ta affære. Og i noen dager, begynner du å se resultater i livet ditt.
# 2. Kle av kjøttet, gå til hjertet av saken
Det er et godt tilbud. “ Årsaken til problemet, er ikke kilden til problemet &" ;. En coach hjelper deg gå dypere inn i saken, og bringer ut roten årsaken til problemet. Dette bidrar til å grave ut de virkelige problemene som skjer under symptom som vi ser utenfor.
# 3. Spør gode spørsmål
Ved å stille gode spørsmål, du får gode svar. En veldig god trener vet å stille de rette spørsmålene til rett tid. Det vil gjøre deg tenke på en måte du aldri sett på problemet på hånden.
# 4. Hjelpe deg dele målet ditt, i håndterbare biter
Mange gang, føler vi overveldet av den store oppgave foran oss. En coach hjelper deg “ blings dem &"; ned i små håndterlige gjøremål. Også han skaper du en vane av hvordan du gjør oppgaven chunking for enkelt å oppnå noen mål.
# 5 Få en ekspert sikte på å få det du ønsker.
Jeg fokuserer på Emotional fitness coaching. Mitt fokus er på bekymringer, angst, negative tanker, følelsesmessig ubalanse, etc. Mens, som en side, jeg gir hjelp på produktivitet, fysisk form, etc. Det er livet trenere som er eksperter på forholdet, tidsstyring, sport, fitness, skape Internett-bedrift, etc. Fra en coach, får du en ekspert syn på hvordan å få ting raskere enn du selv finne det ut.
# 6. En ansvarlighet partner som vil holde deg ansvarlig for dine mål.
Mange ganger, vi vet hva du skal gjøre, og vi setter mål å oppnå ting. Men, unnlater vi å følge gjennom. Dette er fordi vi ikke er ansvarlige for alle. En coach holder deg ansvarlig, og du vil gjøre arbeidet ditt som du har en ansvarlighet partner. Effektiv coaching kan hjelpe deg å se dine styrker og svakheter tydeligere, slik at du kan maksimere menneskelig potensial.
# 7. Har noen som kan forstå deg mer enn noen andre
Har du sagt til deg selv – &"; ingen forstår " meg &;. En coach er det å være sammen med deg. Du aldri føler at du er alene i livet ditt. En coach vil være der – å lytte til deg, for å veilede deg, for å løse problemet, for å hjelpe deg å nå dine mål.
Turbuss Vs Mentor
En mentor er som en samtalepartner, gi råd som mentee er fritt til å velge fra, og i noen tilfeller gi coaching råd til mentee. Konteksten har ikke konkrete resultatmål.
En coach er imidlertid å hjelpe personen til noen sluttresultat, kan personen velge hvordan du skal komme dit, men treneren er strategisk muliggjør, vurdere og overvåke deres fremgang. En coach bruker åpne spørsmål gjennom coaching prosessen.
Coaching brukes når det er en veldefinert mål som er basert på å forbedre ferdigheter og prestasjoner.
Mentoring er hensiktsmessig for karriereplanlegging, og gir generell veiledning, sette seg mål og nå, ta beslutninger eller tilrettelegging for problemløsning
End Note: Mange spør seg selv dette spørsmålet bare å dismissively konkludere med at svaret er at de skjønner &'; t trenger en coach.. Men svært vellykkede mennesker alltid synes å ha et annet syn på saken. " Hvis en trener kan hjelpe meg å vinne – Jeg vil ha en – fordi jeg ønsker å vinne &';.
Vil du ha en coach
 ?;
prestasjon
- Om Being Ambitious
- Google Docs vil være ofline
- Er du villig til å respektere din evne?
- Luck har ingenting å gjøre med Success
- Bruk din biologiske hardwiring å gjøre det meste av ferien Season
- Hva kan vi lære av å gjøre feil
- CCNA Voice - en mulighet for You
- Bad Credit Loan Personal - Creditcare Lending Group
- En komplett guide til Skriv Ledelse Dissertation før innsendings Deadline
- Arbeid Life Balance
- HVORDAN KOMME viktige ting DONE
- Topp 3 trinn: Slik kommer noen tillit og gå ut og gjøre noe fantastisk
- Hvordan reagerer du når du står overfor en utfordring?
- Det er på tide å ta viktige avgjørelser for din MBA Dissertation
- Viktigheten av regelmessig praktisere SEO techniques
- Collaborative Leadership: A Critical Distinction
- 6 poeng til å komme opp med en flott Forskning papir Abstract
- Forstå Negativity
- Aksept Suksess: rett vei for Everyone
- Til Step Up & Play Big betyr at du må kjempe Distractions