3 enkle ting du kan gjøre for å styrke din Resume

Som en medisinsk salg rekrutterer, spesialiserer jeg i å plassere salg og salgsledelse fagfolk, og jeg &'; har sett tusenvis av CVer i hele min karriere. Siden jeg ofte sile gjennom dem raskt, tar det en god CV å skille seg ut fra mengden og få min oppmerksomhet. Og arbeidssøkere i helse salg, medisinsk utstyr salg, laboratorie salg, og legemiddelomsetningen alltid spør “ Hva kan jeg gjøre for å få min CV merket &"; Utover det grunnleggende i en lett-å-lese, feilfrie, godt strukturert CV, det er kvaliteter som fanger mitt øye, og føre meg til å vurdere kandidater nærmere, og jeg &'; d gjerne dele dem med deg. Her er noen enkle endringer du kan gjøre til din CV:

1. Fremhev dine prestasjoner. Hvis du &'; re i salg, det &'; s viktig at du viser at du kan ringe kassaapparat. Du viser ansette manager hvorfor han vil ha deg med på laget ved å markere dine salgstall, antall stenger, nøkkel influencer salgs, utgifts budsjetter, inntekter, profitt, vekst, salg rangeringer, måloppnåelse, og så videre. Du kan liste opp det som tall, dollar mengder, prosenter, eller hva er hensiktsmessig. Jeg har sett noen iøynefallende CVer som inneholder fargede grafer for å illustrere, men vær forsiktig så du ikke overdrive det. Bruk hvilken stil som best representerer din vekst.

2. Skriv en godt utformet objektiv uttalelse. Tenk elevator pitch. Don &'; t gjør den feilen å anta at en CV objektiv uttalelse vil begrense dine muligheter. Den vant &'; t. Hva det vil gjøre er å fange leserens &'; s oppmerksomhet og lede ham eller henne til å lese resten av din CV. (Så sørg for at det &'; s. Bevisende og ikke en hermetisert filler statement) Det &'; s helt riktig å skreddersy din objektiv uttalelse til jobbmulighet, slik at du kan markere hva du kan ta med til en bestemt organisasjon. Når jeg &'; ve lese resten av din CV, kan jeg se at du &'; d også være en fin plass for en annen mulighet

3.. Legg noe spesielt. Hvis du &'; re nye til feltet, prøv en preceptorship, og sette det erfaring på din CV (det &'; s stor søkeord kilde). Det viser at du &'; re alvorlig, og villig til å gå den ekstra mile. Og det kan gå en betydelig vei å besvare “ erfaring &"; Spørsmålet for ansette ledere. Også har jeg sett fortsetter med sitater som oppsummerer sine holdninger, kjøring, besluttsomhet, etc. Eller, I &'; har sett andre med en liste over sine siste lesestoff (selv om du må være i stand til å snakke intelligent om disse bøkene). Men vær forsiktig om notering for mye informasjon. For eksempel, hobbyer fungerer bare hvis de &'; re relevant for jobben. Don &'; t la noe på CVen ta bort fra meldingen:. Du har noe å tilby for å bidra til en organisasjon &'; s suksess

Fremfor alt, husk at din CV er ikke om deg; det &'; s om arbeidsgiver. Du &'; re med CV som en markedsføring dokument som fremhever hvorfor du &';.. Re personen til å hjelpe dem å lykkes