Din Intervju takkebrev - Unngå de største jobb intervju Takk Mistake

Et intervju takkebrev er nå en standard del av jobbintervju etikette. Nyheten av å sende en takk notat er ikke lenger nok til å få deg til å skille seg ut fra mengden.

Hvorfor er dette brevet bra, men ikke bra?

< i> Kjære Joe Arbeidsgiver:

Jeg likte å møte med deg denne ettermiddagen i forhold til lederstilling. Jeg var glad for å oppdage at min avansert grad er absolutt en ressurs. Jeg ble også imponert over lagånden blant de ansatte jeg møtte. Takk så mye for din tid og genial intervju

Med vennlig hilsen, etter Jane intervjuobjekt

Først må vi &';. Ll snakke om hva &'; s. Godt om dette jobbintervju takkebrev

• Det er skrevet (og vi kan anta sendt) på samme dag av intervjuet
• Det nevner noe spesielt som skjedde i intervjuet - møte noen av de ansatte

Hva &';.? Er ikke så stor om jobbintervjuet takkebrev ovenfor

• Det nevner ikke spesifikke stillingstittel. Det kan være mer enn en ledende stilling for å fylle. Plus, husker den nøyaktige tittelen på stillingen viser en detaljrikdom
• Det bruker ikke den mektigste takknemlighet setning i det engelske språket enda en gang, “ takk &";.

• The Biggest ERROR
er at dette jobbintervju takk notat bruker ordet “ I &"; mer enn “. You &";

Språk studier ved Duke, Yale og University of California har alle bekreftet at "du" er en av de tolv mest overbevisende ord i det engelske språket. “ You &"; er i rekkene med ord som "penger" “ lett, &"; “ love &"; og “ Garanti &"; for overbevisende effekt. De fleste, inkludert forfatteren av ovennevnte brev, ikke gjør bruk av denne verdifulle ideen.

Liket av ovennevnte intervju takkebrev er omtrent femti ord. Ordet “ I &"; benyttes fire ganger. Ordet du (og det er derivat "din") brukes bare to ganger. Forfatteren aldri selv brukt en av de mest kraftfulle setninger i verden, “ Thank You &";.

Gå til denne siden for å se et eksempel på jobbintervju takk notat som bruker "du" mer enn "I. "

Din intervju og CV inneholder all “ I &"; du trenger. Bruke ordet “ du &"; mer enn ordet "jeg" setter fokus på mottakeren av din takke deg oppmerksom og øke notatene følelsesmessig påvirkning og reflekterer en dypere følelse av takknemlighet enn andre bokstaver din fremtidige arbeidsgiver mottar.

Husk også at hver bevegelse du gjør under intervjuet prosessen handler ikke bare om å bli ansatt. Det hjelper også i lønnsforhandlingene. Folk liker å bli verdsatt og vil heller ansette noen som koster mer penger som de vil trives med over noen billig som ikke kommer til å føle seg like verdsatt

Hver posisjon har en lønn rekkevidde; en velskrevet takk notat kan spissen skalaene til høyere side av området. Tjene mer penger vise takknemlighet og bruke en av de mest kraftfulle ord for å gjøre det - "du".
.