Fortsette å skrive Tips: Viktig Råd og Don'ts

Din CV er en av de viktigste dokumentene du noensinne vil skrive i din karriere. Hvis du er i stand til å lage det godt, har det potensial til å åpne døren til en utfordrende og givende sysselsetting mulighet. Hvis du er mindre dyktig, vil du finne det vanskeligere å vise en hiring manager at du er den fremragende kandidat som du er.

Dette dokumentet blir brukt til å få deg en invitasjon til et personlig intervju. Det virkelige arbeidet for å få deg ansatt som skjer når du setter deg ned og svare på intervjuerens spørsmål. De fleste arbeidsgivere ikke tar seg tid til å lese en kandidatens CV i detalj før du tar en beslutning om å vurdere ham eller henne videre eller ikke. I beste fall har du mindre enn et minutt å imponere denne personen, og komme til neste runde i beslutningsprosessen. Sørge for at din CV er godt strukturert vil gå en lang vei mot å øke sjansene for å bli invitert for at alle viktige intervjuet.

Skrive Your avtrykk

sette din kontaktinformasjon klart på toppen av siden. Sørg for at en potensiell arbeidsgiver har en måte å komme i kontakt med deg.

Ikke ta mobilnummer hvis det du er bekymret for å motta en samtale om et intervju mens du er på jobb. Arbeidsgiver kan legge igjen en beskjed til deg hjemme.

ha grunnleggende e-post adresse som for din jobbsøking. Dette er ikke tiden for å være søt eller morsom.

Ikke bruk noe som sexyeyes @ eller sirdrunksalot @ som kontaktnavnet. Skrive slike ting er ikke profesjonell.

Bruk dittnavn @ yourISP eller få en gratis e-postkonto fra Gmail eller Yahoo mens du er jobbsøking.

Skrive din CV Profil

En CV profil skal vises neste på siden. Den leser litt som en kontaktannonse, og fokuserer på hva du kan gjøre for en arbeidsgiver.

Må føre opp viktige ferdigheter, som for eksempel den høyeste grad du har oppnådd og ditt nivå av erfaring.
Huskeliste dine største prestasjoner.
Gjør svare på spørsmålet: «Hvem er denne personen?" i to eller tre setninger.

Ikke være vage i denne delen av din CV.

Ikke bruke en bestemt stilling.

Skrive om Prestasjonene

Den neste delen av din CV skal inneholde en liste over prestasjoner. En potensiell arbeidsgiver er interessert i å finne ut hvor mye du har bidratt til din tidligere arbeidsgiver &'; s suksess

Tror, "vis, ikke fortell" når det gjelder å dele dine prestasjoner.. Bruk spesifikke salgstall, prosenter eller enheter når det er mulig.
Ikke overdriv eller være noe annet enn sannferdig om din fortid. Arbeidsgivere vil sjekke opplysningene du har gitt, og å være kreativ kan koste deg et jobbtilbud eller jobben din hvis sannheten kommer frem i lyset etter at du har vært ansatt.

Skrive om Arbeidserfaring

Liste din tidligere arbeidsforhold, og starter med den siste jobben først. Husk at den ansette manager er mer interessert i hva du faktisk gjorde, enn på tittelen du holdt.

Må legge til en andre (mer nøyaktig) jobb tittel hvis den offisielle man ikke virkelig gjenspeiler den posisjonen du holdt. Hvis du var leder kasserer for en butikk, men også fungert som natt manager på sent skift, liste begge titlene på din CV.

Gjør dele mest mulig detaljer for din nåværende jobb. Ideelt sett bør din CV se ut som en omvendt pyramide. Jo lenger tilbake du går i sysselsetting historie, jo kortere Beskrivelsen bør være.

Ikke glem å skrive om prestasjoner i tidligere jobber. Du vil ønske å vise arbeidsgiveren at du gjorde mer enn bare minimum for å holde ansatt.

Skrive om Utdanning

Deretter fortelle ansette manager hvor du gikk på skole og utdanning du har fullført.

Gjør liste fullt navn av høgskolen og navnet på programmet du deltok i. Med mindre du er en ny utdannet (mindre enn fem års arbeidserfaring), trenger du ikke å liste opp år for oppgradering.

Ikke liste hvor du gikk på videregående skole med mindre dette er det høyeste utdanningsnivået du fullført.

Ved å følge disse forslagene for CV skriving strukturering Råd og don'ts du vil ha en mye bedre sjanse for å bli invitert til et personlig intervju
.