Hva gjør du når det er flere spørsmål enn svar?

Vi har alle hørt at det er viktig å gjenta positive affirmasjoner for å hjelpe oss å realisere våre mål. Vi holder på å si våre affirmasjoner hver dag, og ingenting skjer. Jeg deltok på en workshop og lært at du må gjenta dine affirmasjoner 108 ganger for å heve dem til et nivå der manifestasjon foregår. Uken etter, mens du leser den dynamiske lover velstand, lærte jeg at tallet 15 er et betydelig antall. Forfatteren ytterligere at hver dag du trenger å si din affirmasjoner i minst 15 minutter, og skrive dem ut minst 15 ganger. Vi har nå en interessant situasjon. Er det 15 eller er det 108? Se på informasjonen for hånden, betyr det at i gjennomsnitt tar det 15 minutter å si en bekreftelse 108 ganger? Eller, er å skrive en aksept 15 ganger samme som å si det 108 ganger. Hvordan vil du definere en gjennomsnittlig lengde aksept?

Realiteten er at vi ikke har nok informasjon til å ta en beslutning.

Forskning viser at antall 108 har åndelig betydning. Jeg har også valgt en bekreftelse fra den dynamiske lover velstand, "Alle finansielle dørene er åpne, alle finansielle kanaler er gratis og endeløs skuddpremie kommer til meg", og det tar 10 minutter å si det 108 ganger. Så, hvor står vi da?

Var jeg racing gjennom aksept? Er dine affirmasjoner lengre eller kortere enn dette? For å komplisere saken ytterligere, i kreativ visualisering, forfatteren, skriver Shakti Gawain at du bør "Ta noen annen forsikring du vil arbeide med og skrive det ti eller tjue ganger etter hverandre på et stykke papir … Bruk ditt navn og prøve å skrive det i den første, andre og tredje personer. " Hun nevner også i boken at det å skrive din aksept er svært kraftig, fordi "Det skrevne ord har så mye makt over våre sinn. Vi er både skriving og lesing dem på samme tid, så det er som en dobbel hit av energi." Så det er 10, 15, 20 eller 108? Nå har vi en gåte. Flere spørsmål enn svar.

Så, hva gjør du når du blir konfrontert med denne eksakte situasjon? Hva gjør du når du har en viktig avgjørelse å ta, og du blir møtt med kontrast informasjon, ufullstendig informasjon, eller informasjon som bare reiser flere spørsmål enn svar? Du kaster hendene opp do i frustrasjon, kaste en mynt, eller bare rett og slett gi opp? Si for eksempel at selskapet planlegger å lansere et nytt produkt, og du har gjort noen test markedsføring, og resultatene er svært gunstig. Men bringer en betrodd ansatt du informasjon om et lignende produkt som ble lansert for to år tidligere, noe som mislyktes totalt. Produktet som mislyktes hadde femti prosent av karakteristikkene av selskapets produkt. Hva gjør du? Brann bærer av dårlige nyheter, spør den ansatte for å holde munnen lukket, eller undersøke nærmere?

Når din personlige troverdighet er på linjen, som er hele tiden, er den riktige tingen å gjøre for å søke ytterligere informasjon. Du kan leie noen til å hjelpe deg med å finne svaret, og hvis du ikke kan finne et endelig svar, bare gjøre en kvalifisert gjetning fordi det er hva ledere gjør. Du vil finne deg selv i mange situasjoner hvor det er flere spørsmål enn svar
.