Ansatt Handbooks

Ansatte trenger påminnelser og regler å rette seg til og sette dette styrer alt sammen i én bok i stor grad kan hjelpe ansatte komme tilbake til dem når de trenger noe. Husk disse håndbøkene vil bli lest av mange mennesker, så ta deg god tid på å lage og utforme teksten før du får de tjenestene for håndbøker utskrift.

1) Grunner
Ja du ønsker ansatt håndbøker, men hva slags type . Det ulike håndbøker for ansatte så hvis det &';. Sa lang en vurdere å kutte det ned til detaljene

2) Hvor mange trenger du
Har du en befolkning på hundre eller flere ansatte? Er du tenker på å holde noen for fremtidig utvidelse? Avhenger av dine behov og budsjett, må du koordinere dette med skriveren, slik at du kan jobbe alt ut før du går ut til finalen utskrift.

3) Se etter en skriver
Finne riktig skriver er en skremmende oppgave, men hvis du forskning og gi tid til å se etter dem vil du bli tildelt umåtelig. Hvis du finner en skriver som gjør alt fra konseptualisering (design), trykking og distribusjon da har du funnet en god skriver, fordi det vil spare deg for mye tid og krefter i forhold til akkurat det du gjør halvparten av hva som må gjøres. Spør rundt og gå online sjekk hva andre folk sier om skriveren plukker.

4) Se etter en designer
Selv ansatt håndbøker er for det meste tekst, er det best å finne en designer som kan manipulere håndboka og gjør det morsomt å lese. Det er noen ansatte som knapt leser sine håndbøker fordi det &'; s så kjedelig å lese og har ingen bilder, ha en designer bare kan endre på det

5) Farger
Prøv farge psykologi, få noe som er. lett på øynene eller noe som stimulerer hjernen til å lese mer og absorbere alt. Farger er viktig for å lokke sansene så prøv å plukke flere farger som gjør folk gjøre hva du vil de skal gjøre – lese.

6) Tekst
Innholdet er viktig i alle håndbok fordi du har gjort håndboka for å huse all teksten du vil. Gjør det enkelt med ingen eller minimale jargons og highfaluting ord som folk (spesielt de ansatte) sjelden forstå. Sette alt i en metodisk måte, og husk å ta med en skisse eller innholdsfortegnelse, slik at folk kan gå kjapt til hvor de ønsker å gå til.

7) Fonts
Plukk enkle fonter uten fancy design. Jo enklere jo bedre husk dette er en formell og profesjonell bok som alle vil lese; ville du vil at alle skal forstå at det ikke ville &'; t deg? Unngå fonter som ser ut som gamle skrifter som tar evigheter av år å tyde.

8) Kvalitet
Kvalitet er viktig at du burde vite det. Utskrift må være upåklagelig med knapt noen spor av skitt (inkludert blekk blotter) eller krøllete kanter. De bør selvfølgelig møte fristen, men må fortsatt ha god kvalitet. Spør gamle kunder hva de synes om kvaliteten på sine tidligere utskrifter og hvor lang tid tok disse skriverne ta å lage den. Hvis du får flere svulstige enn fantasier, gå se etter andre skrivere. Det er tonnevis i markedet som ønsker å få prosjektet. Gå på nettet og finner en, er sjansen stor for at du kan selv få noen som vil hjelpe deg med omtrent alt.

Alt du skrive ut og alt du sender ut viser et selskap så sørg for at alle ansatt håndbøker er gjort godt. Dobbeltsjekk alt fra grammatikk til bildene før du sender filene ut for håndbøker utskrift
.