Karriere Changers - Blazing Nye løyper til A New Career

"Hemmeligheten av glede i arbeidet inngår i ett ord -. Fortreffelighet Å vite hvordan du gjør noe godt, er å nyte det." - Pearl Buck (1892-1973)

Reinventing deg selv fra en karriere til en annen er et eventyr. Eventyret kan bli ønsket velkommen eller ikke. Det avhenger av personlige forhold. For noen er det en bevisst hensikt å endre. De er ivrige etter å dra ut utenfor deres komfortsone og benytte seg av sitt potensial. For andre gjenoppfinne seg selv kan være en uønsket overgang på grunn av jobb tap, måtte gå tilbake til arbeid, skilsmisse, eller noen annen omstendighet utenfor deres kontroll.

Uavhengig av årsaken til gjenoppfinne deg selv, vil du bli venturing inn det ukjente. Din holdning vil ha en god del å gjøre med suksess og arbeider med "gap" fra der du er til dit du ønsker å være.

La oss si at du vet hva slags karriere du har valgt å søke. Å vite hvor du er på vei vil gi deg et kart å følge. Blazing nye stier for å nå ønsket posisjon er der True Grit dukker opp. For i dette terrenget er det enkle passasjer samt den lange veien rundt for å nå ønsket jobb.

Jeg ble kjent med terrenget i gjenoppfinne meg selv fra bedriftens å entreprenør mer enn én gang. Det var lange flekker opplever veisperringer hvor jeg skulle sette seg fast. Jobbene våre, våre relasjoner med seg selv og andre er muligheter for å vokse inni og utenpå. Alt skjer for en grunn - de gode og de dårlige. En stor lekse jeg lærte var dette: når noe jeg ønsker ikke holder skjer igjen og igjen, det er mitt sanne å fortelle meg at jeg er på feil vei. Det er på tide å trekke seg tilbake og vite når man skal slutte, spesielt avslutte når du prøver å få andre resultater enn andre og situasjoner jeg ikke har kontroll over.

En veisperring kan bety at du går i feil retning, eller det kan være noe du trenger å lære for å få videre på reisen. Det er opp til deg å bestemme hvilken vei å gå -. Rett fram eller gjøre en U-sving

Uansett hva du bestemmer deg for å gjøre, bli den beste på det. Det er nøkkelen til å få de beste jobbene. Fortsetter å øke vil føre til nye muligheter. Jeg bryr meg ikke om det er å være den beste resepsjonist, manager, selger, bedriftseier, pedagog, executive, etc. For å være på toppen av din terrenget vil ta forberedelse, å være i aksjon og betale kontingent. Vinnerne er klar over at det er hindringer for å erobre for å være den beste. De vet også å være det beste virkemidlet som strekker seg til nye horisonter. Ta til takke med mindre enn du er i stand til å være og å gjøre er å være middelmådige; dukke opp under potensielle muligheter.

HR-skjerm for den beste. Noen screening prosedyrer er: å ha du sende inn en CV, som kan få deg en avtale; det første inntrykket du gjør; resultatene av alle nødvendige tester og /eller vurderinger; sette opp en rekke intervjuer

Spørsmål har svarene.

• Etter å ha intervjuet for en jobb du ikke får, hva gjorde du? Gi opp? Gå videre? Hvile en stund? Hva var resultatene av ditt valg? Hva ville du gjøre annerledes

• Hvilke forutsetninger har du i gjenoppfinne deg selv?

• Hva er karriere retning du velger og hvorfor?

• Hva er det du ønsker å være best på? Når vil du begynne

• Er det på tide å trekke seg tilbake og gjenoppfinne deg selv

• Hva er du takknemlig for

TIPS

• Excel på din karriere vil bringe deg ekstraordinære fordeler, fordi du vil være blant de få som holde kursen.

• Stø kurs er på det kurset du ønsker å være. Dette er kurset som vil teste deg med hindringer og dine indre kritikere vil ha et felt dag

• Gjenoppfinne deg selv er oppvåkning til bevissthet om potensielle muligheter innen deg. Det beste er allerede inne som ønsker å komme til uttrykk utad

• Ledere innser at svikten er tilbakemeldinger. De forstår disiplin er nødvendig for å utmerke seg

• Gapet er avstanden fra der du starter til hvor du er på vei. Vellykket folk ikke bare ri gapet eller overleve gapet, de helle i det

Lean inn i gapet - alt er mulig
. !.