Mest IT Skills for 2013

Som år 2013 blir mye tettere, er bedrifter avventer neste år for planlegging av bemanningen og IT-prosjekter. Dette arbeidet må IT-fagfolk med ulike spesialiteter, og vil variere fra selskap til selskap.

Jeg leste resultatene av en fersk undersøkelse på Computerworld (et nettsted jeg besøker ofte), som spurte IT ledere hva slags IT fagfolk de planlegger å ansette i løpet av de neste 12 månedene. Resultatene som kom i var:

1 - Programmering og Application Development - 60%
2 - Prosjektledelse - 40%
3 - Help Desk /Teknisk Support - 35%
4 - Sikkerhet - 27% Anmeldelser 5 - Business Intelligence /Analytics - 26%
6 - Cloud /SaaS - 25%
7 - Virtualisering - 24% Anmeldelser 8 - Nettverk - 19%
9 - Mobile Applications og Device Management - 19%
10 - Data Center - 16%

Prosentene representerer prosentandelen av respondentene som var planlegging på å ansette den type IT-tekniker i løpet av de neste 12 månedene. Jeg oppdaget et par interessante ting i disse resultatene fra undersøkelsen.

Application Development er en klar Standout

Ut av resultatene fra undersøkelsen viser det seg at programmering og programutvikling er det klart # 1 ferdighet som ' vil være etterspurt i de neste 12 månedene. Dette betyr at organisasjoner er planlegging for å starte prosjekter som krever utvikling av programvare, enten i en støtterolle eller utviklingsfasen. Jeg kommer fra en utvikling bakgrunn, så kan være litt partisk, men jeg tror dette er en god ting - programvareprosjekter gjøre fantastiske ting for organisasjoner

ferdigheter ikke Technology-Dependent

. ferdigheter påpekt i resultatene fra undersøkelsen er ikke teknologi-avhengige. Dette betyr at programmeringen ikke er kategorisert i språk eller plattformer, og nettverk er ikke delt opp i teknologier eller områder.

Dette er ikke nødvendigvis en dårlig ting. Kanskje respondentene i denne undersøkelsen gjorde &'; t vet eller gjorde &'; t bryr seg om teknologien. IT-ledere var de som svarte på undersøkelsen, slik at de kanskje vet bare at de ønsker utviklere og don &'; t bryr seg om språket

Sourcing av staben er ikke diskutert

Et hett tema i. IT-markedet på det nåværende tidspunkt er begrepet outsourcing IT-arbeidet til andre steder, eller til og med sourcing ansatte fra andre land som bruker arbeidsvisum. Undersøkelsen doesn &';. T virkelig referere til dette, men ideen er at noen roller i IT-bransjen er generelt outsourcet til andre land som vanligvis belaste til lavere priser

Ferdigheter som help desk, støtte og utvikling av programvare kan settes ut som de skjønner &';. t trenger ansikt-til-ansikt-kontakt som andre roller som prosjektledelse krever

For å konkludere, er denne undersøkelsen en nyttig undersøkelse i å anskaffe en forståelse av arbeidsmarkedet, men er &'; t detaljert nok til å hjelpe meg gjøre noen beslutninger. Personlig, I &'; m sikte på å flytte min karriere i prosjektledelse, som er på denne listen, men det spiller &'; t virkelig påvirke mitt valg
.