SUKSESS OG EXCUSES.

Hva er suksess? Jeg antar at hvis det var spørsmålet, så det ville være enkelt å svare på, en uniform spørsmål som holder en jevn svar. Men det spiller &'; t. Spørsmålet er bedre sagt “ hva er suksess for deg &" ;.

Vi definerer suksess i annen måte &'; s, i henhold til vår oppdragelse, genetisk sminke, egenskaper og evner. Vi handling suksess også basert på den måten vi kan vise hendelser (fortid, nåtid og fremtid) vår selv syn, grad av engasjement, toleranse nivåer fleksibilitet, og andre faktorer som vil bli dekket i denne boken.

Så det er gode og dårlige nyheter, er den gode nyheten at du allerede er vellykket, er ditt liv fullt av suksesshistorier, har du noen gang hørt ordtaket “ du kan &'; t se skogen for bare trær og " ;? ta en god titt på livet ditt, kan du skrive mye om du eier suksesser. Men det er ikke så enkelt er det, hvorfor? Fordi vi har en veldig dårlig vane å sammenligne oss med enten enkeltpersoner, sosiale grupper eller /og samfunnet generelt, vi da sammenligner andres resultater til vår reise.

Tenk på noe som er veldig viktig for deg at du vil lykkes i, etter Hvem er de menneskene som du tenker på, og hva de sier til deg, sier de at du kan gjøre det eller du kan &';. t gjøre det

Den dårlige nyheten er at det kan være mange grunner til at vi ikke lykkes, som for eksempel … .um … .well … .wait vente … … dette er en god en … … Nei, jeg mistet den … .. Kan &'; t tenke på noe, jeg kan tenke på en masse unnskyldninger, men ikke en grunn til at vi kan &'; t lykkes

Forskjellen mellom unnskyldninger og utfordringer er ønske og. motivasjon. Vi har potensial til å bli store individer, men vi begrenser ofte oss selv i stor grad av våre egne unnskyldninger og grunner for ikke å nå våre mål, hvis vi legger så mye arbeid i å oppnå det vi ønsker, som vi gjør med å gi oss selv unnskyldninger og skape grunner hvorfor vi ikke kan ha noe som er viktig for oss, ville vi være nå vårt fulle potensial veldig veldig fort, og da vi skulle nyte livet på det nivået der vi er ment å være.

Vi er vanedyr, og fortrolighet, men vi har også trives på utfordringer og endring. Vi er aktivisert av et ønske om å lykkes og ønsket om å utfordre oss selv, men er i konflikt med det vi hører andre sier til oss, noen ganger de matche opp, mesteparten av tiden de mis-match. hva som har skjedd er i det siste, hva vi føler er effekten av fortiden. Altfor ofte vi prøver å gjøre det siste rett, i stedet, kan gjøre fremtiden rett, det siste som har skjedd, har ikke fremtiden. don &'; t la ekkoet &'; s selvødeleggende og begrensende forestillinger fra fortiden lage karbon kopier av dem selv i fremtiden. En effektiv måte å gjøre dette på er å spørre om hva du tenker \\ følelse \\ gjør forbi det &'; s brukes av dato! Med andre ord, det dette nyttig for meg nå, eller skadelig for meg nå. Er det å flytte meg fremover mot målet mitt, eller propelling meg lenger bort fra det. Er det å hjelpe meg som en person av vekst og tillit, eller er det å holde meg fra mitt potensial
.

myndiggjøring

  1. Fra stygge andungen til Swan Song
  2. Leve Et inspirert Life
  3. Reflections On Gratitude
  4. A Strange gave
  5. Knytte oss til future
  6. Gå av korset, trenger vi tre!
  7. 5 trinn for en produktiv og målrettet 2015,
  8. Er frykten for "stuffing Up" Stifling Du
  9. *** Har du Unngå Failure som pesten?
  10. 2012 Rekruttering gjennom CMAT, CWE, IAS
  11. Den Mouldy Banana Moment: En stor leksjon i selv Love
  12. Si "JA" til din Potential "(en selvhjelpsbok av Skip Ross): En SUMMARY
  13. Taking Back Your Power i Seven Easy Steps
  14. Forlater din komfortsone for en bedre og vellykket liv og career
  15. Din Are Powerful
  16. Topp 5 ansattes motivasjon Activities
  17. Kan mål, strategier og systemer Forhindre din suksess?
  18. The Brick Wall: Facing Adversity
  19. Snacking Happy
  20. Lås opp døren til Success