Hvorfor være en kontroll freak er en god Thing

Mange er tenkt å være for kontroll av ting (du &'; ve hørt etikettene: kontrollfreak, Type A, OCD, osv …), mens andre kunne vare mindre om noe . Og når det kommer til å prøve å kontrollere folk, eller manipulere, som &'; s alltid en dårlig ting.

Men i disse dager, med alle prøver å finne sin zen og benytte seg av sin høyere selv, ideen om å bli stemplet som “ kontrollfreak &"; isn &'; t alt som tiltalende. Men det jeg &'; m snakker om er å ta kontroll over arbeidsdagen.

For mange er deres dag helt ut av kontroll på grunn av frustrasjon og overvelde forårsaket av dusinvis av oppgaver, hundrevis av e-poster og endeløse distraksjoner.

Og don &'; t glemme over-engasjement, kaos, manglende systemer, manglende fokus og fraværet av målene. Det &'; s nok til å sende noen over kanten. Men det spiller &';! T å være på den måten

Mens vi kan &'; t alltid kontrollere eller eliminere en masse ting utenfor vår umiddelbare ansvarsområde, kan vi kontrollere hva vi holder i våre kontorer, hva vi lagrer i vår systemer, og den måten vi velger å forvalte vår dag for å nå våre mål.

Å være en “ kontrollfreak &"; er litt over-the-top, men jeg liker å tenke på det som å være i fører &'; s sete for arbeidsdagen din, som ikke er så ille. Det har mange fordeler. Blant dem er økt organisering og produktivitet, noe som kan føre til mer tid for større muligheter og suksess.

Her er seks måter å være en kontrollfreak er faktisk bra for deg – og produktiviteten. Pluss, de kan til og med hjelpe deg å puste lettere og Zen ut

1) Være i kontroll over deg selv
Dette betyr å sette grenser &ndash!.; grenser for din egen oppførsel og grenser for andre. Grensene er om selvrespekt, holde forpliktelser og løfter, og ta eierskap av livet ditt. Uten grenser, kan du miste interesse, motivasjon og kontroll over hvor livet går

2) Være i kontroll over informasjon
Dette betyr at du aren &';... T vading i rotet som papir, filer , bøker, permer, lesestoff, visittkort, osv … Du finner det du trenger på nøyaktig det øyeblikket du trenger det, med ingen bortkastet tid. Dette betyr også at du &'; ve eliminert fysiske distraksjoner og den medfølgende følelse av overvelde, noe som bidrar til fokus og konsentrasjon øker. .

3) Være i kontroll over dine ansvarsområder
Dette betyr at du &';. re klar over dine forpliktelser, oppgaver og prosjekter, og du har en pålitelig måte å spore dem. Oppgavelisten støtter alt du planlegger å gjøre på en gitt dag, og det &'; s bygget i Outlook eller lignende system, så det &'; s enkelt å bruke og vedlikeholde. Det &'; s ditt beste verktøy for å holde deg fremover fordi det gir fleksibilitet i stadig endring dag, slik at du kan velge hva du skal gjøre eller ikke gjøre, gitt omstendighetene når som helst. Det beste med det er at ingenting slips gjennom sprekker fordi du bruker den og oppdatere den hele tiden.

4.) Være i kontroll over tidsplanen.
Dette betyr at du kun bruker én kalender ( elektronisk) og det isn &'; t jam-fullpakket med møter og avtaler hele dagen lang. Det betyr at du &'; ve igjen noen pusterom og fleksibilitet for å få arbeidet gjort og håndtere kriser raskere og lettere, uten stress eller panikk. Det &'; s like enkel å bruke og vedlikeholde som oppgavelisten, fordi, som oppgavelisten, opprettholder du den trofast, avhenger det regelmessig, og ser på det hele tiden

5) Være i kontroll.. . på dine omgivelser
Dette betyr at du &'; ve opprettet en organisert, behagelig og inspirerende kontoret for å jobbe i Du &';. har det med bilder, bilder på veggene og noen få personlige eiendeler. Du &'; ve opprettet en plass der dine beste ideer kommer frem, fordi du ikke er &'; t distrahert av ting som don &'; t hører hjemme på kontoret og fremgangen din blir aldri hindret. Du bruker systemene dine enkelt og nyte omgivelsene kontinuerlig, så det &'; s sted du ser frem til å være hver dag på jobb. .

6) Være i kontroll over arbeidsdagen
Dette betyr at du &';. re helt komfortabel med systemene i kontoret, prosesser og rutiner i hverdagen, og fremgangen du &'; re gjør hver uke. Du &'; re oppnå det du ønsket å oppnå, og du har frihet til å forlate kontoret hver kveld, ikke ha dårlig samvittighet, eller lurer på hva du har glemt, men heller følelsen av fremgang og fred i sinnet som bare kommer når du &'; ve tatt kontroll over arbeidsdagen
.