Kommunisere på arbeidsplassen - Hvordan bruke High Impact Språk og få større innflytelse på Others

Å kommunisere på arbeidsplassen for å påvirke andre krever bruk av slag språket til å effektivt sende meldingen. Du kan redusere din evne til å påvirke andre ved hjelp mykgjørende setninger i samtalene

Lytt for disse 5 setninger når du snakker som kan innebære en mangel på tillit eller svakhet.

"jeg kunne være galt om dette, men ... "Hvis du vet fakta eller hvis du sier din mening bare si det med sikkerhet. Ved hjelp av en kvalifiseringskamp utvanner og ofte benekter din intensjon. Ofte folk hører bare de første få ordene du sier og du ikke vil at disse ordene for å være "jeg kan ta feil."

"Jeg er bare ..." Uansett hvor du befinner staten det positivt . State hva du kan gjøre og hvem andre kan bidra mer effektivt. "Jeg er sjåføren. La meg sette deg i kontakt med lageret veileder som kan svare på det spørsmålet."

"Jeg er ikke helt sikker på det." I stedet si: «Jeg vet ikke." Fortell lytteren at du vil finne en ekspert eller bekrefte opplysningene. "La meg finne svaret og komme tilbake til deg." Hvis du kan legge en tidsramme til ditt svar din positive påvirkning på lytteren går opp. De fleste mennesker ønsker sikkerhet for at de snakker til den personen som best kan svare på deres spørsmål eller håndtere sin virksomhet.

"Etter min mening ..." Bare gjør ditt utsagn. »« Legging av flere mennesker vil redusere produktiviteten fordi ... "eller" Jeg er uenig med avgjørelsen fordi ... "Legge fordi umiddelbart gir troverdighet og oppfordrer avtalen fra andre.

" Er det greit om jeg stille et spørsmål? "Dette ubrukelig spørsmålet legger ingenting til flyten av diskusjonen eller din troverdighet. Still spørsmålet eller vente til du har hørt nok til å sørge for at spørsmålet er hensiktsmessig.

Rephrasing selv om noen av disse vil ha en positiv innvirkning på andres oppfatninger . Endring av språket fra negative til positive uttalelser vil øke din selvtillit, selvfølelse og din evne til å påvirke og overbevise andre
.