Hvordan trener påvirker dine performance.

Du hvis du fortsatt føler at du trenger en trener, eller ønsker å vite hva en trener kan gjøre for deg. Hør hva ordet idrettsutøvere har å si om sin trener og hvordan det gjort en forskjell i deres prestasjoner å vinne thea mest ettertraktede OL-medalje
“ Jeg fulgte rådet til mine trenere og" sa Vijender, boksing mester fra India, som ble bedt om å holde seg rolig av hans trenere. Hvis du er sint, vil du miste kampen, Coach sa Vijender tilbakekalt, etter å beholde fatningen tross for å bli stemplet på like vilkår med sin motstander
“ Jeg gjorde noen feil i den første runden, og treneren min advarte om disse &"; sa den øverste seeded shuttler Yihan Wang etter å ha vunnet over en livlig kamp satt av Saina Nehwal, world ingen 5.
“ jeg var søppel nervøs, men var i stand til å håndtere det godt &"; sa Vijay Kumar, som vant sølv for india i skyting, som han hjertelig takket &'; god trening &'; under trener Pavel Smirnov, for å løfte hans prestasjoner gradvis i løpet av de siste fire årene og slå ham inn mester skytter. Smirnov forble som en skygge med den indiske hæren skytter under lekene og endelig pustet lettet ut avlaste en gang sin menighet ble den første indiske pistol skytter å vinne en olympisk medalje i London. “ min mentale oppsettet var fint, vi hadde planlagt ting godt, og jeg var fornøyd med gjennomføringen “ sa Vijay om hans trener Min start ikke var så bra, men treneren min sa alltid til meg at jeg er ikke en god forrett, er det ikke verdt å bekymre seg, "Bolt, den raskeste mannen på jorden, sa etter løpet som setter en ny verdensrekord i 100m sprint.Michael Phelps, svømmelegenden, betalte hyllest til sin trener Bob Bowman etter å ha blitt hedret som den mest dekorerte Olympian “. I &';. har vært i stand til å bli den beste svømmer gjennom tidene Vi kom dit sammen og jeg takker ham &" ;.
Executive Coaching
Executive Coaching er en 12 ukers strukturert program som hjelper ledere i organisasjonen til å trykke inn sine egne interne evner å finne løsninger på sine utfordringer. Det er en hjernebasert tilnærming utviklet basert på funnene i nevrovitenskap om hvordan menneskelige hjernen fungerer.

Coaching forenkler positiv endring av forbedret tenkning og skape personlig ansvar og ansvarlighet. Det hjelper ledere til å reagere på situasjoner i stedet for å reagere på situasjoner.

Coaching vil strekke lederne til å utvide sin horisont, gå utover komfortsonen, og se ting fra et annet perspektiv. Det skaper selvstyrt læring.

Coaching gjør ledere å prestere på høyere potensial ved å gjøre dem til å få fokusert, engasjert og ta rettet tiltak for å flytte dem fremover. Det resulterer i langsiktig transformasjon.

Manager som trener
Enhver leder må lære ferdigheter av coaching for å bidra til å forbedre hans /hennes lederstil. Ledere er trent og støttet til å vedta en coaching orientert lederstil gjennom Manager som Coach.

Formålet med dette er å utvikle ledere som interne coacher i organisasjonen, slik at de kan drive sin laginnsats for høye nivåer og bli en endringsagenter i organisasjonen

Din organisasjon kan bli til en proaktiv organisasjon
.