Få ditt utvalgskriterier Høyre!

Hvis du søker på en offentlig stilling, vil du bli bedt om å skrive en Key utvalgskriterier eller KSC som en del av søknadsprosessen. En nøkkel utvalgskriterier vanligvis innebærer og belyser relevant informasjon om dine ferdigheter, pedagogiske kvalifikasjoner og yrkeserfaring og egnethet for den aktuelle jobben. Noen viktige utvalgskriterier kan ha noe mellom 5 og 8 scenarier for deg å illustrere.

En nøkkel utvalgskriterier reflekterer en kandidat &'; s effektivitet i skriftlig kommunikasjon og evne til å gjøre rede for hans /hennes unike selge proposisjoner (USP) og fittingness for jobben. En godt skrevet Key utvalgskriterier er det viktigste høydepunkt av søknaden din og viser den høyeste standard av egnethet for stillingen du søker på.

Mens du prøver å lage utkast til en god Viktige utvalgskriterier, du må bære noen avgjørende punkter i tankene å trekke maksimal oppmerksomhet og omtanke mot søknaden din. Noen av aspektene er omtalt nedenfor:

En beskjeden lengde: En godt skrevet KSC er verken for lang eller for kort. Unngå én setning svarene samt essay type responser. Mens noen kriterium som pedagogiske kvalifikasjoner kan kreve en kort, direkte, én setning svar, kanskje andre som mellommenneskelige ferdigheter bli utdypet. Men holde dine svar på ikke mer enn en halv side.

Jargon fritt språk: Det er viktig å huske at arbeidsgiveren eller intervjueren lese søknaden din ikke kan være kjent med de tekniske sidene ved yrket ditt. Derfor er det best å unngå jargons og holde språket klart, presist og likevel fullstendig. Prang er et absolutt nei-nei! Bare være klar på hva du vil si og uttrykke det på et enkelt språk og med en lekmann ville forstå.

Klar presentasjon av relevant innhold: når du skriver dine Viktige utvalgskriterier, sikkerhets svarene med eksempler på prosjekter du har jobbet med, nøyaktig relevant arbeidserfaring du har og de konkrete tiltakene du har tatt for å forbedre arbeidsprosesser og produktiviteten i de foregående posisjoner som du har hatt. Ikke overvelde leseren med store deler av innhold og aldri gjenta svarene til utvalgskriteriene innholdet i din CV eller følgebrev. Etiketten du utvalgskriterier og tittel siden som " erklæringen Adressering utvalgskriterier og' eller rett og slett " utvalgskriterier &' ;.

Det er ingen tvil om at adressering utvalgskriteriene er en skremmende og tidkrevende oppgave, spesielt hvis du ikke har mye erfaring med å skrive jobbsøknader. Derfor holde utvalgskriteriene enkel og holde seg til de punktene du kjenner best. Else, be om hjelp fra en profesjonell bedrift som gir utvalgskriteriene skriver tjeneste
 !;