Er du en analog Leader i en digital verden?

Selv om jeg anser meg selv kompetent på mange områder, holder jeg ha sammenbrudd rundt teknologi. Jeg vet at jeg er av den generasjonen som gjorde &'; t vokse opp med den teknologiske trolldom i dag &'; s verden. Jeg er ukomfortabel med mye av det; kanskje dette er grunnen til at jeg noen ganger føler meg som om jeg er en “ magnet &"; for ragnarokk. Jeg bevilge tid for prosjekter og finner ut at jeg ender opp med å bruke den på “ fikse &"; eller håndtere en teknologi problem i stedet. Denne siste helgen jeg rett og slett ikke kunne unngå følelsen knust av teknologi maskin &hellip ;.

Først brukte jeg over en time inn data i et elektronisk invitasjon område og deretter dyttet “ redde &"; knappen, til ingen nytte. En time gikk ved å prøve å finne ut hvordan du gjør en “ løsning &"; så jeg ville ikke &'; t miste alt. Området var “ ned &"; og blir betjent. Jeg forlot datamaskinen på, i håp om å berge mine data og tid som det var rett og slett ingen måte å lagre arbeidet. Dessverre, får jeg til « re-do &"; hele prosjektet på nytt.

Dagen min ellers helt pålitelig, relativt ny skriver, nektet å tut blekk på en side. Jeg null, restartet og reagerte (mye!), Da det gikk opp for meg:

« I &'; m en analog leder lever i en digital verden &";

Don &'; t får! misforstå; det &'; s ikke at jeg don &'; t bruke en datamaskin, skriver, mobiltelefon, tablet, tekst, tweet, eller bruke sosiale medier. Jeg gjør. Det jeg har funnet er at hvis jeg ikke er forsiktig, disse tingene havner trenge inn i hva jeg anser som mitt virkelige arbeidet (som ikke er å tinker med eller fikse teknologien apparat du jour)!

Hvordan virker Dette gjelder lederskap

For meg er det &';? s enkelt. Jeg må stadig minne meg selv til å reagere og ikke reagere. Fordi jeg blir frustrert over hvor mye tid det tar for meg å gjøre alle disse verktøyene og" arbeid &"; for meg (og ikke omvendt), så jeg et blogginnlegg kommer på &hellip ;.

Først ser jeg mønsteret. Teknologi og jeg er ikke komfortabel venner. Når noe bryter på meg, må jeg først å puste dypt og roe ned min skvetten sympatiske nervesystemet (allerede i høy beredskap når teknologien svikter meg).

Her er 5 spørsmål jeg bruke til å re-forme mitt tankesett &ndash , og min handlinger:

• Hva er min virkelige arbeidet? Er det ting jeg er engasjert i “ med vilje &"; med at
• Hva kan jeg gjøre med problemet
• Er det en forespørsel om jeg kan gjøre for noen andre
• Er det en vei rundt det
• Hva kan jeg lære (og husker) for fremtiden når dette kan skje igjen

Hvis det over mislykkes, er det en Millenial eller Gen X &';? Er i nærheten ???

Jeg innser at Jeg lever i en verden der teknologi er bærebjelken i hvor mye arbeid blir gjort. Men hvor mange av oss ikke ville &'; t handel i våre gadgets for noen grunnleggende analogt utstyr som fungerer pålitelig og lett?

Er våre liv faktisk bedre, eller er vi slaver til våre egne oppfinnelser?

Kanskje jeg er i mindretall av folk som tenke på disse spørsmålene. Her &'; s hva jeg vet sikkert:

Siden teknologien isn &'; t noe sted, er det eneste jeg kan endre hvordan jeg reagerer på endeløs rekke “ terapeutiske irritasjoner &"; den presenterer for meg
.

karriere coach og karriere coaching

  1. Smarty PHP Opplæringskurs skal hjelpe deg din Ferdigheter i PHP
  2. Leter du etter en jobb i Skottland?
  3. Feminine Leadership: The Art of Partnership
  4. Karriere Vekst: 5 viktige punkter å tjene Kontor Politikk Arbeid for You
  5. Maksimere suksess med Project Management Courses
  6. Lærer Cover Letter Eksempel - retningslinje for jobseekers
  7. Midlertidige jobbalternativer for Graduates
  8. Hvordan lage en karriere i Automotive Engineering
  9. Hvorfor Executives virkelig trenger Coaching i Dagens World
  10. Tøff ennå spennende karriere som en pålitelig Stagehand
  11. JBM Global Skole - World of Empowerment
  12. Når bør en Job Seeker fremlegge en DUI Under jobbintervju prosessen?
  13. Hvordan Utforsk Talent og La det være en Job
  14. Å få jobb - A Guide for College Pensjonister Looking for Employment
  15. Foundation of Critical Leadership
  16. Viktigheten av Telecom Opplæring i dagens Evolving Industry
  17. *** Er du setter inn en Square Peg i et rundt hull
  18. Er din CV en refleksjon av hvem du er, eller er det en falsk
  19. Diplom i reklame og PR Kurs er et spørsmål om Pride
  20. *** Etablere og opprettholde Leader Behavior