*** Du trenger ikke To

Jeg har observert en trend blant de jeg mentor, ta kontakt med, og tog. Jeg kan ikke si sikkert om dette er en voksende trend, men jeg har observert det hele mitt yrkesaktive liv, og det har alltid vært et hinder for suksess.

Problemet? "Jeg må ..."

Du skjønner, de fleste spør hva de "må" gjøre. De spør om de "må" være der. De lurer på om de "må" jobbe så hardt. De hevder at de ikke bør "må" kle seg for jobben sin.

jeg aldri høre vellykkede mennesker - i et område av livet - stille dette spørsmålet

Her er problemet med "må". det er eksternt motivert. Det betyr at når du spør, "Må jeg gjøre det?", Hva du egentlig spør er: "Er noen kommer til å kreve det av meg, eller kan jeg klare seg med mindre?"

Når du spør denne type spørsmål, er du sette deg opp til å gjøre minst mulig for å ikke bli straffet av noen andre. Hvis sjefen din sier at du må være på jobb etter 09:00, du møter opp på 9:00? De fleste folk gjør - i hvert fall omtrent - og prøv å ikke få det noe tidligere enn de må. Hvorfor? Fordi det er hva de har å gjøre.

Så, hva er alternativet? Prøv denne: "må".

Hvis du bare endre ditt vokabular på dette, kan du gå fra å fokusere på hva noen andre krever av deg, for å jobbe med det som du har bestemt er nødvendig.

Hva er den virkelige forskjellen?

Vel, hvis sjefen din forteller deg at du "må" være i på 9:00, men ønsker du å komme videre og få den neste kampanjen før fyren i neste kube, du kan bestemme at du "må" få i før ham. Kanskje han har vært å dukke opp på 8:45 (som sjefen liker). Så bestemmer du at du trenger å vise på 8:30 (og begynne å jobbe på den tiden). Du trenger ikke å gjøre det, men det er hva du trenger å gjøre for å nå dine mål.

Hva hvis du er selvstendig næringsdrivende? Du unngå denne fellen gjør, fordi det er ingen sjef? Egentlig har jeg sett dette problemet enda verre blant selvstendig næringsdrivende.

Her er hvordan det fungerer: Anta at du er selvstendig næringsdrivende selvstendig forsikring agent. Du jobber i en stor organisasjon (men husk at du er selvstendig næringsdrivende, så du har ingen sjef). Organisasjonen er å ha en konferanse, og du har tenkt at du ønsker å bare jobbe de dagene i felten, i stedet for å gå. Har du begynner å lure på om du "må" gå? Hvis du er som folk flest, du! Men i stedet, stoppe og spørre om du "må" gå. Se - ett ord endret seg, og vi har et annet spørsmål: Har denne konferansen gi en fordel at jeg trenger

Nå er det lettere å vurdere verdien av konferansen?. Kanskje du vil lære noen nye teknikker eller informasjon som vil hjelpe deg betjene kundene bedre. Kanskje du vil lære hvordan de beste i feltet titt på deres virksomhet og kunder, eller hva deres tenkemåte er.

Kanskje det er noe mer enn å være en del av kulturen. Dette kan være viktig i de fleste organisasjoner. Noen ledere i denne type organisasjon faktisk bruke konferanse oppmøte som en avgjørende faktor i hvor du skal tilbringe sin tid. De vet at folk som deltar få stilt inn i kulturen, forretningsmodell, produkter og teknikker i organisasjonen, slik at de bestemmer seg for det er der de skal tilbringe sin opplæring tid (og ofte, hvor de skal sende de beste fører!). Ok, selv om du ikke aksepterer det som en gyldig grunn, har du fortsatt vet det kommer til å skje. Så, selv om du tror det ikke er noen direkte læringsutbytte fra konferansen, merker du det du trenger de beste fører og tilgang til sjefen din til å utføre ditt beste, slik at du "trenger" å gå til konferansen!

Det er det - en enkel sak å endre ett ord, og dine fokus endres fra en av kravet til en av personlig ansvar. Ved å begynne å vurdere hva du trenger å gjøre for å nå dine mål - snarere enn hva du må gjøre for å holde seg unna trøbbel - du tar ansvar for din egen fremgang, din egen situasjon, og dine egne avgjørelser. Akseptere personlig ansvar for ditt liv er et viktig skritt mot reell suksess. I mine 20 + år med rådgivning og coaching, rørende dusinvis av organisasjoner og uavhengige bedriftseiere, har jeg ennå til å møte enhver vellykket person som ikke hadde tatt dette skrittet tidlig i sin klatre. Det er en enkel endring av et lite ord, men det kan gjøre hele forskjellen i verden
.