Autentisitet I Presentation

En klient kontaktet i løpet av en workshop og spurte meg, “ Terry, forteller du meg å demonstrere mer makt og myndighet med større volum og du forteller meg om å være autentisk. Det føles som en motsetning til meg. Kan du hjelpe meg med det &";? Etter å ha hørt varianter av dette spørsmålet i løpet av årene, følte jeg at jeg hadde et gjennombrudd i bevegelig min mening den aktuelle dagen. Jeg spurte ham, “ Hvis ønske om å vise større makt kommer fra dypt inni deg, og realisering av det i din stil krever at du endrer, hva kan være mer autentisk enn det &"; Spørsmålet som jeg setter til klienter og til kursdeltagere er ikke, “ Hva er din stil &"; som “ Hva vil du din stil å være &"; Ikke, “ Hvem er du &"; ? men “ Hvem vil du være &";

Nylig, jeg ble introdusert til Carol Dweck &'; s bok, “ Mindset: The New Psychology of Success &";. Jeg anbefaler det svært høyt. Dweck er en psykolog som har undervist både ved Columbia og Stanford universitetene

Hennes sentrale oppgaven er at det er 2 grunnleggende tankesett at folk opererer fra.

1. Fast Mindset
2. Veksten Mindset

Fast Mindset forutsetter at intelligens og evne er løst. IQ-tester har en tendens til å forsterke denne tankegangen. Når din intelligens måles, det &'; s lett å falle i den tro at det tallet er stiv og fast og derfor alt som er nytt og utfordrende representerer en risiko

Veksten Mindset forutsetter at intelligens og evne kan. utvikles. Det er et navn på dette: nevroplastisitet - noe som betyr at hjernen &'; s evne til å ReWire seg selv. Når slagpasienter kan re-lære evnen til å snakke, så de praktiserer den Vekst Mindset.

Hvorfor kommer til en presentasjon ferdigheter workshop, hvis du ikke er åpen for ideen om å endre din stil? Anmeldelser

Når dette spørsmålet kommer opp i verksteder, I &'; ll gjennomføre en meningsmåling: “ Hvor mange av dere har den samme stilen nå som da du var 18 år gammel &";? Ingen har noensinne har hevet sin hånd, forresten. Så jeg spør, “? Hvorfor ikke &"; Folk reagerer med ting som, « I &'; ve endret &"; eller “ I &'; ve vokst &"; eller “ Jeg er en annen person &"; Mitt poeng er at stilen utvikler seg – det er ikke statisk eller fast. Vårt arbeid er å utøve noen valg i at evolusjon, for å lede den i den retningen vi ønsker å ta.

Blir det fullt realisert versjon av vårt selvbilde er det arbeidet som vi er engasjert. Utforske vår fulle potensial til å kommunisere, til å lede, inspirere – som er et verk som vi er engasjert. For å gjøre en forskjell i livene til de rundt oss – som er et verk som vi er engasjert

Du kan finne det er en del av dere som gjør opprør mot denne ideen – som skyver tilbake. Den " elefanten i rommet &'; i møte presentasjonsteknikk er egoisme eller selvopptatthet

Det er 2 sider til egoisme

Det er show-off som er forelsket i seg selv &ndash.; den siden som mener noe sånt, “ Jeg har drevet med dette arbeidet i 10 år og" eller “ Jeg har vært selger enterprise software til Fortune 100 selskaper i 15 år &"; eller “ Jeg har vært ledende lagene på noen av verdens &'; s største selskapene i 20 år. Jeg don &'; t trenger hjelp med mine presentasjonsteknikk. Jeg gjør helt fint, tusen takk &"; Denne siden er forgjeves, arrogant og selv opphøye. Det elsker å høre lyden av sin stemme og så har en tendens til å bli lang omstendelig og kjedelig

Det er Wallflower som tenker noe sånt, “. Jeg er ikke flink til dette presentere ting. Kan jeg bare gå tilbake til min bås og skrive kode, generere rapporter og regneark og" Eller “ Jeg kunne &'; t være en selger /manager /executive. Jeg er ikke smart nok /organisert nok /sterk nok /karismatisk nok &"; Eller “ Jeg er ikke god på å presentere /snakke. Det tar noen spesiell form for personlighet &"; Ja, dette er en form for ego, også. Denne siden er usikker, engstelig, uvillig til å trekke oppmerksomhet. Det hater lyden av sin stemme og så sin visdom forblir usagt.

Både Show-Off og Wallflower er selvsentrert, selv involvert. Man tenker, “ jeg kan gjøre noe galt &"; Den andre tenker, “ jeg kan gjøre noe rett &"; Man tenker, “ Jeg er alltid en suksess &"; Den andre tenker, “ Jeg er alltid en fiasko &"; Det man tenker, “ jeg kan &'; t gjøre noen skade, så, hva jeg vil jobbe &"; Den andre tenker, “ Jeg don &'; t ønsker å gjøre noen skade, så, jeg vant &'; t gjøre noe &"; Hver av disse setninger starter med “ I &" ;.

Disse ytterpunktene er rett og slett urealistisk. Verken en er alltid sant. Vi gjør alle feil, og vi har alle suksesser. Det finnes ingen absolutter. [Terry og jeg vil midlertidig uenige om ordet “ feil &" ;, men det er gjenstand for en kommende artikkel av meg. Etter Terry leser det, jeg vet at han vil være enig. “ Jeg kan føle det. Jeg kan føle det &ldquo ;.]

Et annet aspekt er nødvendig for å vurdere når vi snakker om ego er motvilje eller tiltrekningen til ideen om å trekke oppmerksomhet til en &'; s selv. For noen som er forførende. For andre er det &'; s frastøtende. Verken tilnærming er sunn eller balansert. Begge distrahere fra å være til stede, blir klar over publikum, å være i Beginner &'; s. Mind, fokusert på hva som skjedde med vårt publikum foran oss

Hvordan da skal vi holde vår ego i sjakk? Hvordan da vi oppnå en balanse mellom teknikk og autentisitet – mellom de 2 ytterpunktene av usunn ego? Hvordan vi forblir i Beginner &' gjøre; s Mind om oss selv og vår stil

Ved å huske at vi er tjenere?. Vi er tjenere for vårt budskap og av vårt publikum. Dette var den innsikt som tillot meg å være klar over teknikken, men fortsatt være til stede. For å gjøre sanntid valg om vokal levering, timing, bevegelse, men fortsatt være koblet med publikum – fordi jeg er bare vannledningen fra meldingen. Selve meldingen og levere dette budskapet slik at det påvirker publikum – disse er viktige

Tenker vi er fullt utviklet seg og don &';. t trenger mer hjelp er en annen manifestasjon av Fast Mindset. Tenker vi er ute av stand til fulle utvikling og kan &'; t bli hjulpet er en annen manifestasjon av Fast Mindset. Verken føler behovet for å gjøre det nødvendige arbeidet for å utvikle seg

Veksten Mindset forutsetter at vi er stadig økende, utvikling, utvikling

Ja, vær deg selv &ndash!; og for meg som betyr bli den fulle realisering og uttrykk for hvem du ønsker å være

Håper dette hjelper
.  !;