Hvis Livet Coaching er svaret, hva er spørsmålet

Spørsmålet jeg hører oftest er, "? Hvorfor coaching arbeid? Jeg don &'; t få det. Det er for enkelt &'; Jeg hører dette fra kunder, og folk som er nye for coaching. Det virker som det ikke skjer noe, bortsett fra litt av journalføring og brainstorming i mange økter. Det spiller &'; t ligne treneren investerer mye arbeid, men resultatene er målbare, og det er rikelig med bevis for å støtte den vellykkede tilnærminger til coaching

Denne artikkelen er laget for å hjelpe folk å forstå det grunnleggende. coaching. Dette kort innføring i coaching kan hjelpe deg å avgjøre om coaching er riktig for deg, og hjelpe deg å finne en trener.

Collective Wisdom

Forholdet mellom treneren og coachee er unik. Ingen annen disiplin skaper en parallell interaksjon. De fleste andre disipliner bruke mentor og disippelen, læreren og eleven, legen og pasienten. Alle disse skaper en pyramide eller et vertikalt forhold. Forholdet i livet coaching samhandling er enda forskjellig fra sport coaching. Det er en to lagdelt tilnærming til denne strategien.

I coaching coach forutsetter et forhold stilling som respekterer glans og selvoppholdelsesdrift instinkter. Treneren lar coaches frihet til å bygge sin egen utviklingsstrategi. Det kan være ting som er galt i livet ditt, ting du ønsker å endre. Det finnes også mange gode ting. Noen mennesker er ikke klar over sine styrker, men gitt frihet til å utvikle dem, de lærer fort at de er sterkere og mer proaktiv enn de en gang trodde

Den andre tier er den kollektive fellesskapet blant mange ". Good &' ; trenere. Strategiene benytte visdom av tusenvis av mestere, og innlemme nye strategier og de vellykkede teknikker for flere behandlinger. Dette er kombinert med " kompetanse og ' ;. En coach ikke får akkreditering bare ved å tjene sine grad. De må bevise sine ferdigheter og evner.

Trenere har innflytelse over coaches. Dette betyr at de hvordan makt til å påvirke en annen person &'; s liv gjennom indirekte midler. De lærer folk problemløsning ferdigheter, og hjelpe dem til å ta en ny titt på livet. Denne rollen blir tatt på alvor i coaching sirkler. I motsetning til terapi eller rådgivning hvor en person kan oppgradere og deretter arbeide i mange år, er trenerne tvunget til å stadig bli coachet, lære og forbedre. Dette endrer tankegangen til en coach. Ved stadig blir coachet de er mindre aggressive og myndig. De besitter mange av de samme ferdighetene som sine kolleger, men deres tilnærming er annerledes

Utvikling

Dette ordet blir brukt til å gjenspeile trenerne og '; målet om å bringe ut mulighetene i noen. Det er en fremgang, en reise, å forårsake å vokse og øke. Det inkluderer å utarbeide og fremhever. En bonde planter et lite frø, og det vokser til en stor plante. Men bonden bare plantet frøet. Anlegget vokste på egen hånd med hjelp fra bonden og vær. På samme måte, trenere plantefrø og deretter se at frøet vokse til å sørge for at det spiller &'; t visne eller visne.

I mange behandlinger, vil terapeuten lære pasienten et sett teknikk, eller coping ferdigheter. De kan hjelpe personen blir klar over noe, og hjelpe dem å lære å håndtere det. Trenere starte med de samme begrepene, men i stedet for å lære folk hva de skal gjøre, de arbeider med dem og hjelpe dem å lære hvordan du gjør det. Dette gjør at coachee sterkere og i stand til å håndtere sine egne problemer, identifisere muligheter, og unngå dårlige relasjoner

De ferdighetene lært i coaching vil blø over i andre aspekter av en person &';. S liv, styrke deres hele vesen, og skape en balanse og følelse av velvære. Dette er fordi trening skaper en katalysator som akselererer forhold ytelse. Dette gjøres ved å opprette et partnerskap der coachee definerer hva som må gjøres, når og hvor mye krefter på å investere. Dette etterligner den støtten bør selvsagt komme fra venner og familie.

Treneren ønsker å hjelpe folk gi slipp på det de har gjort hele livet, og prøve noe annet. I stedet for healing – tror evolusjon. I stedet for mestring – tror mestring av en ferdighet sett som utdanner deg.

Session

Disse to elementene forklare hvorfor det er lettere å jobbe med en trener enn å endre atferd ved å lese bøker, eller ved DIY-metoden. Treneren kan bare brainstorm, og det kan se ut som du gjorde det meste av arbeidet. Men treneren er stadig seeding nye tanker og nye ferdigheter. De er oppmuntring ut nye muligheter innenfra. De er å etablere et sunt forhold som du kan modellere i fremtiden.

Coaching er et biprodukt av dagens &'; s samfunnet. Det er et resultat av våre travle liv. Vi ikke lenger ta tid for oss selv. Treneren er her for å hjelpe folk ta deg tid til å forbedre sine liv, men også for å hjelpe dem å fokusere og få mest mulig ut av tiden investert. Og for å hjelpe dem å utvikle de ferdighetene som trengs for å lykkes. Dette er grunnen til at coaching session kan ikke alltid være investert på målene. Nå målene dine er bare halve kampen. Utvikling av en sterk følelse av selvtillit verdt er nødvendig for å holde fremdriften strømmer – selv etter coaching forholdet avsluttes.

Resultatene

Økten er om prosessen, reisen. Men har hele coaching forholdet ett fokus, resultatene. Det ultimate målet er emosjonell modenhet, transformasjon fra en mindre til en større stat, og et mer tilfreds tilstand av å være eller gjøre. For å gjenta dette i ikke trener språk, er målet å skape en følelse av velvære og balanse, for å styrke coachees og øke sin indre styrke, for å gi dem den problemløsning ferdigheter for å lykkes, og å hjelpe dem til å endre destruktive atferd. Anmeldelser

Coaching bare utvikler seg så fort som coachee kan " få det &'; Og det bare fokuserer på de områdene coachee ønsker å fokusere på, i dette øyeblikket. Dette er hemmeligheten til suksess for coaching. Å gå side om side med en coach til coachee er sterk nok, og er utstyrt med de verktøyene som trengs for å leve et lykkeligere, mer vellykket, sunnere liv.

Det viktigste å huske er at trenere er mennesker også. Det er viktig å finne en med den tankegangen du ønsker å utvikle. Sørg for at de føler seg som en venn, og er åpne for dine muligheter. Dette kan kreve noen prøvekjøringer, men å finne liv coach høyre er det første skrittet til et bedre liv
.

selvhevdelsestrening

  1. Intuisjon - Survival Signals
  2. Skrive Nursing Papers
  3. Vanskelige Conversations
  4. En Avgangstid Bodybuilding As A Sport
  5. Affiliate markedsføring: E-zine Advertising Guidelines
  6. Hvordan motivere deg selv uten å Guilt
  7. Major Model Train Manufacturing Companies
  8. Si ja til å si No
  9. Hvordan lære spansk i Chile og presist hvordan en person kan gjøre mest mulig ut av studiet i utla…
  10. Krypende ut av Cracks - Velger å være Powerful
  11. 3 viktige deler av en virksomhet Book Summary
  12. Emotional Abuse: Beneath Your Radar
  13. Lære å være Persuasive
  14. N Is For Nei og Now
  15. Go For No! Og forbedre din Avslutnings Skills
  16. Hvordan tjene penger fra Photography
  17. Hva er en Advocacy Coach
  18. Civility
  19. 6 nøkler til Påståelig Communication
  20. Hva betyr Passiv-aggressiv