Er du den heldigste Person At Work?

Når du tenker på at mange av oss tilbringer mer tid sammen med våre kolleger enn med våre egne familiemedlemmer, det er absolutt behov for å gjenkjenne disse relasjonene, hva de betyr for oss, og hvordan du kan finne glede i dem på en daglig basis. De gjør sitt beste (mesteparten av tiden) til å samhandle med oss ​​slik at vår jobb er gjort enklere. Det &'; s lett å ta dem for gitt, og å gi etter for arbeidsplassen konkurranse som kan påvirke våre filtre og ta unna spontanitet som kommer fra gleden over øyeblikket. Anerkjenne deres verdi for oss, i talte ord eller skriftlige meldinger, lar dem vite at de &';. Re verdsatt og gir oss følelsen av tilfredshet at vår oppriktige takknemlighet gjør mer for å motivere dem enn materielle belønninger

Hvordan gjør man make en forpliktelse til å nyte livet? Det er faktisk et godt spørsmål. Svaret har mye å gjøre med hvordan vi “ disiplin &"; vår bevissthet til å fokusere på hva vi liker, enten det er i hvem vi velger som samarbeidspartnere, både i livet, så vel som på jobb; hva vi velger å gjøre med vår fritid; hvilken musikk vi velger å lytte til; som kulturelle sysler vi velge; . og, viktigst, hvilken grad av autentisitet vi velger som vi forholder oss til verden

Her er et spørsmål verdt å vurdere: Er det mulig at jo mer ærlig du kan være om ekte selvtillit med andre, jo mer menings en persuader du kan være? Som du påvirke andre i din sfære av lederskap, enten du &'; re konsernsjef offiser, veileder, leder eller medarbeider, fortsatt fungerer det på samme måte. Din autentisitet, anerkjent av andre, gjør deg til en mye mer troverdig person, og derfor en mye mer effektiv persuader. Tenk på det – vil du være mer sannsynlig å sette lit til noen som kommer over som ekte eller falsk? Sårbare eller defensiv? Åpen for dine følelser eller selvrettferdig? De med en ekte personlighet, menneskelig sårbar, og åpen for følelsene til de rundt dem – med en høy grad av bevissthet Factor – er i en mye sterkere posisjon i forhold til å komme over med makt til å overtale og innflytelse
.