Mål + Handlingsplan = et spill veksler for bedriften

Det er bare noen få uker igjen i år …! Hvordan &'; s din bedrift gjør? Er salget der du vil de skal være? Har du nådd de målene du setter for deg selv (du sette mål, don &'; t deg)?

Høsten er en tid for forandring. Det &'; s god tid til å vurdere hva du &';. Har oppnådd så langt og hvilke endringer som må gjøres fremover

For mange mennesker vente. De venter å skape nye produkter. De venter å legge til nye tjenester. De venter å endre.

Og akkurat hva venter de på? &Ldquo; magiske datoen &"; når de tror det &'; s den ideelle tiden å gjøre endringer – Første &ndash januar; fordi det &'; s tradisjon … det &'; s hvordan det &'; s. alltid vært gjort

Stopp venter. Iverksette tiltak nå!

1 januar er full av gode intensjoner. Men hvis du ønsker å ta en proaktiv skritt å løfte din bedrift til et nytt nivå, hvorfor i all verden skulle du vente lenger? 1 januar er bare en annen dag på kalenderen!

Så, ta et øyeblikk akkurat nå, og planlegge tid til å evaluere din virksomhet, bestemme hvor du ønsker å være et år fra nå, og sette mål for å gjøre alt skje .

Evaluer din bedrift løpet av det siste året
• Visste du oppnå alt du setter ut for å gjøre
• Visste du skape de nye tilbudene du hadde tenkt? Hvis ikke, hvorfor
• Gjennomgå dine inntekter og utgifter for det siste året. Bryte det ned ved hver tjeneste og /eller produkt for å se hvilke ha vært den mest lønnsomme og som gjorde &'; t pan ut slik du forventet
• Gjorde inntekten din match anslag
• Visste du tiltrekke gratis publisitet?

Nå tar en hard titt på hvor du &';. d liker å se virksomheten 12 måneder fra nå
• Hva ønsker du din bedrift til å se ut som
• Hva er dine finansielle mål
• Hva har du å gjøre annerledes hver måned for å møte disse målene – øke tilbud eller finne flere kunder

Lag mål og iverksette tiltak for å sikre at du får det
&bull?; Få tydelig på “ hvorfor &"; du ønsker å oppnå dine mål
• Bryt ned målene til konkrete oppgaver
• Tildele en dato for ferdigstillelse av hver oppgave
• Overføre disse datoene i kalenderen din
• Arbeid med en coach eller mentor for å hjelpe deg på veien og holde deg ansvarlig

Husk …. Hvis du don &'; t endre noe, kan du &';. T forvente å se forskjellige resultater ett år fra nå Anmeldelser .