Hvordan gjenkjenne Foreldre med ulike personligheter?

Har du sett noen av disse foreldrene nylig &hellip ;?
Permissive Annie
Annie blir forstyrre når du setter grenser og rammer for hennes sønn John. Han er fem år gammel, og noen ganger hans lidenskap flyter inn plagsom eller fiendtlig atferd. Annie er så skånsom at selv når John kommer ut av kontroll, insisterer hun på at "gutter er gutter" og gjør ingenting for å styre sine prestasjoner.
Busy Benny
Som vanlig, Benny hadde for mye å gjøre og couldn ' t være til stede på foreldremøte sist torsdag kveld. På fredag, hun måtte forlate hast og glemte å ta med hjem Mona elskede maleri av en "dinosaur spise marshmallows i ørkenen." på tross av notater, nyhetsbrev og personlige samtaler, Benny hevder at hun er uvitende om de aktiviteter og arrangementer som finner sted i sentrum, og for full av aktivitet for å bli involvert, selv om hun visste hva som foregikk.
Enebolig Denis
Denis kommer til viktige funksjoner, men ellers holder sin avstand. Uansett hvor innbydende du er, holder han deg på armlengdes avstand. Du føler hans sønn Jess ville fordel enormt hvis hans far tok en aktiv oppmerksomhet i sin utdannelse.
Overbeskyttende Nina
Nina kler hennes datter, Charles, i fire lag med klær på en behagelig varm dag. Charles er på ingen måte lov til å spise godteri (selv ved spesielle anledninger). Nylig, Nina vil ikke tillate Charles til fingermaling for angst for at hun vil få klærne tilsølt.
Negative Nell
Nell nyter å finne feil med andre mennesker. Han smilte da han påpekte trykkfeil i nyhetsbrevet. Han var sint da hans datter Ashley sko forsvant i sandkassen. Han nesten aldri sier noe positivt om sin datters erfaringer og regelmessig refererer til hvor mye Asti likte "Rainbows and Roses", senterets hun tidligere deltok.
Wonderful Jenny
Jenny frivillige så ofte at andre foreldre tror hun er en lærer . Jenny arrangerer ekskursjoner, baker spesielle godbiter, aksjer berikelse materialer, og tilbringer tid i klasserommet. Hun behandler lærerne med respekt, udiskutabelt verds omsorgen hennes sønn Jim mottar, og er kraftig involvert i alle aspekter av sønnens utdannelse.
Hvis barnepass fagfolk kan designe en perfekt forelder, kanskje som forelder være som "Wonderful Juanita. " I virkeligheten, men foreldre har ulike personligheter og foreldre stiler. Vi ønsker foreldre å være involvert. Vi vil at de skal delta på programmer og lese nyhetsbrev vi sender hjem. Vi ønsker foreldre å være oppmerksomme på behovene til sine barn. Vi vil at de skal sette av "baby-sitter mentalitet" og setter pris på og verdsetter oss som fagpersoner. Men uansett hva triks vi trekke ut av våre hatter, vil vi aldri klone den perfekte forelder. Vi kan imidlertid erkjenne, akseptere, og setter pris på mangfoldet av foreldre og familie, og bruke den evnen til vår fordel. Evnen til å kommunisere med foreldre hjelper oss til å få ut det beste i foreldre og oppfordrer dem til å bli involvert i barnas utdanning. Her er noen tips om hvordan du kan jobbe godt sammen med foreldre, uavhengig av deres personlighet.
Gå i deres sko
Ifølge barnehage lærerutdanningen, er lærerne forventes å være følsom og forståelse. Husk at foreldre virkelig bryr seg om sine barn selv om de ikke merke sine barns klær som du spurte dem til og selv når de ikke kommer med en gang når du forteller dem at deres datter har en temperatur på 102 grader. I dagens arbeidsmiljø, foreldre står overfor mange utfordringer og mange begrensninger. Det er viktig for barnepass fagfolk til å føle med foreldrenes verden, akkurat som vi ønsker dem til å forstå
utfordringene i vår profesjon.
Vi må også være oppmerksomme når informere foreldre om deres barns dag. I stedet for å si: "Johnny forstyrret hele klassen med sin forbannelse, igjen!" sier: "Vi er interessert Johnny i tre nye ord i dag som var lang og morsom å uttale. Det virket for å holde ham fra å bruke badet snakke. Hva slags ting har fungert for deg hjemme?" Denne typen utsagn kommuniserer inngripen strategi, men det gir også mulighet for innspill fra foreldrene.
Kommunkonkurranse
Når det gjelder å kommunisere, bli med i konkurransen! Få og beholde foreldre involvert tar innsats. Foreldre er opptatt, og vi må konkurrere om deres tid og oppmerksomhet. Peiling det i tankene, må vi være dyktige kommunikatører og våre kommunikasjonsverktøy (f.eks håndbøker, nyhetsbrev og notater) må være skrevet for å bli lest. Korte artikler masse grafikk og litt humor er nyttig i å få og holde oppmerksomheten til foreldrene. Snakker personlig til foreldre, på en jevnlig basis, er også viktig. Foreldre ønsker å høre historier om sine barn. Tenk deg hvor beroligende det er hvis noen faktisk så Darlene hodet for dukken hjørnet med saksen og fanget henne før hun gjorde noen skade! La foreldrene vite at du gjør en god jobb med å undervise sine barn og holde dem trygge.
Miste Jargon
Lærer kurs, anbefaler lærere å kommunisere effektivt, må de ikke bruke sjargong. En forelder kan lett bli skremt når vi kaste rundt begreper som visuell-motorisk integrasjon, prosaisk atferd, eller utviklingsmessig passende praksis. Når vi bruker slang vi kan høres ut som en ekspert, men kan ikke være å hjelpe foreldre til å forstå hvordan deres barn er læring. Bruke begreper som bare fagfolk forstår skaper en blokade som er vanskelig å overvinne og kan være truende for mange foreldre.
Tilbyr ulike nivåer av engasjement
Ikke alle foreldre ønsker å boltre seg med fem-sprell tre-åringer i gresskar lappe mens de velger usymmetrisk, gjørmete gresskar. Noen foreldre føler seg mer komfortable baker kaker enn å jobbe direkte med barn. Andre foreldre kan ha en interesse i å jobbe på en forelder Advisory Board. Prøv å matche en forelder talenter til de oppgaver som trenger du hjelp. Gjør det til en personlig mål å be alle foreldre til å bli involvert på noen måte.
Vær klar over personligheter og lærings Forskjeller
Ulike foreldre krever ulike kommunikasjons tilnærminger. For eksempel, gå ut av din måte å holde den travle foreldre informert. Lytt nøye til den negative eller sint forelder. Ta hans eller hennes råd på alvor, og bruke den når det passer. Sørg for at foreldrene har klare muligheter for lufting sinne, slik som forslagskasser og undersøkelser.
Noen lærer best visuelt, noen når du leser, og andre når du lytter. Varier kommunikasjon stil, eller enda bedre, innlemme alle tre elementer i så mange av kommunikasjon som mulig.
Finn ut hva som opptar foreldre har, og gi informasjonen der de allerede er interessert. For eksempel, kanskje du har en rolle å spille for å hjelpe ettergivende foreldre forstår verdien av å sette grenser. Hvis barnet har problemer med å sove gjennom natten, men dette kan være det beste stedet å begynne. Snakk med foreldre om hvordan sette grenser kan hjelpe barnet til å sove gjennom natten. Tilpasse informasjon på denne måten er sikker på å betale utbytte i det lange løp.
Plan for Fleksibilitet
slutt, når du planlegger programmer og møter, ta foreldrenes tidsplaner i betraktning. I stedet for å alltid planlegger en kveld program, har bagels og kaffe om morgenen, eller planlegger en etter arbeidstid møtet slik at foreldre kan samles ved utgangen av dagen i stedet for å måtte gå tilbake senere. Gir barnepass vil bedre oppmøte på nesten hvilken som helst forsamling
.