Permittering Survival 101

Å miste jobben er stressende, selv traumatisk. Hvis du mistenker en forestående Permittering og kan ligge ett skritt foran spillet, er du mindre sannsynlig å få panikk når den tid kommer. Enda kan de første ukene føler at kultursjokk. Strukturen i det daglige liv har endret seg og kan ha forlatt deg følelsen hjelpeløs i fortvilelse. Etter disse trinnene kan hjelpe deg til å beholde en følelse av makt over din situasjon, optimisme håp og god struktur i planleggingen av din fremtidige karriere beslutninger.

1. Så snart som mulig, be om anbefalingsbrev fra veileder og eventuelle andre personer i selskapet som vil se bra ut på papiret. Finn også ut hvem som vil være villig til å gi deg en god referanse, slik at du kan samle en liste over referanser tilgjengelige for arbeidsgivere på forespørsel. Også samle medarbeidersamtaler, priser, og spesielle prestasjoner for inkludering i en portefølje å ta med deg til intervjuer.

2. Fil for dagpenger. Selv om du kanskje ikke har tenkt til å trenge dagpenger, du &'; ve fikk den i arbeidet, i tilfelle du trenger det. Mange bestemmer seg for ikke å forfølge dagpenger, fordi de tror det er en del av velferdssystemet som de ikke vil ha penger. Arbeidsledighetstrygd er betalt av arbeidsgiveren din og plassert i et fond i tilfelle at selskapet må permittere ansatte. Selv om du mottar etterlønn, er det en god idé å gå videre og sende inn nå siden påstander behandlingen tar ca en måned.

3. Håndtere sinne eller bitterhet om å bli permittert eller la gå ufrivillig. Hvis du bære disse negative følelser med deg inn i din jobbsøking, vil din holdning vise det. Arbeidsgivere ser etter positive holdninger. Holdning kan gjøre deg eller knekke deg. Hvis du trenger hjelp til å håndtere dine følelser om hinder i din karriere, betro seg til en venn eller søke profesjonell rådgivning om nødvendig.

4. Layout alle utgifter foran deg og gjøre oppmerksom på hvor du kan trimme overskytende fra budsjettet. Tidlig økonomisk planlegging for endring i inntekt kan gjøre forskjellen på om du mister din hjem senere. Don &'; t undervurder dårlig økonomi. Forhåpentligvis, vil du ikke være ansatt lenge nok for denne saken, men det er bedre å være forberedt.

5. Planlegg din jobbsøking og utvikle din markedsføringsstrategi:

a. Ha en r é sum é eller r é sum é s opprettet som gjenspeiler dine sterke og unike evner. Målrette r é sum é s å matche hver enkelt posisjon der du har brukt, slik at det synes du er akkurat den kandidaten de trenger. Hvis det er en reklame for den jobben, veve stikkord fra stillingsbeskrivelsen eller jobbkrav inn i r é sum é ;.

b. Lag en profil på Linkedin. Rekrutterere som bruker Linkedin til å speide etter potensielle kunder. Noen rekrutterere også lese TheLadders. Gjør dine faglige profiler så komplett som mulig. Rydd opp ukledelig offentlig informasjon du kan ha på andre sosiale medier nettsteder. Alt synlig for allmennheten må være profesjonell. Det samme gjelder for profesjonelle klingende e-postadresser og telefonsvarer hilsener.

c. Lag en liste over bedrifter som trenger folk med din kompetanse og hvor du ønsker å jobbe. Forskning disse selskapene og finne ut hvem de sentrale beslutningstakere er. Forsøk på kontakt med disse menneskene og presentere beste profesjonelle selv med en fantastisk r é sum é ;.

d. Begynn et nettverk av personer som du regelmessig holde kontakten, inkludert familie, venner, kirkemedlemmer, online profesjonelle foreningen medlemmer og tidligere medarbeidere som kan høre om arbeidsplasser som vil være en god løsning for deg. Dokumentere dine nettverkets medlemmer og datoene for siste kontakt, slik at du vet når du skal følge opp igjen. Legg også merke til den type arbeid noen i ditt nettverk kan være søker slik at jobbsøking favoriserer kan være gjensidig mellom nettverket ditt.

e. Få organisert og utvikle et system for å holde oversikt over når og hvor du søker, som kontaktpersonen er, og når du følger opp. Alltid, alltid, alltid følge opp etter bruk og etter intervjuet. Bruk dette systemet også til å holde styr på nettstedet passord.

Planlegger å bruke 40 timer per arbeid på din jobbsøking følge fremgangsmåten ovenfor en. gjennom e. Les opp på de nyeste trendene i intervjuteknikk og praksis intervju med venner. Utarbeidelse og en positiv holdning er nøkkelen til suksess i overlevende forandringer i livet akkurat som i blomstrende i næringslivet
.

livets overganger

  1. Den Grief Place
  2. "Retirement ville være en Cinch Hvis jeg ikke har å slutte å jobbe!"
  3. Som paradigmeskifter: Z er for Zenith
  4. Happily Ever After: Tips for prins William og Kate
  5. Navigering vannet av sorg - Sorg Deknings fra en åndelig vekst Perspective
  6. Stille spørsmål - Håndteringen Challenges
  7. "HJELP !! JEG leve et liv designet av en 25 år gammel, og det ikke passer rett lenger! "
  8. Veteraner: hvordan å demonstrere jobben ferdigheter arbeidsgivere søker most
  9. Overgang til annen karriere - Identifisere Options
  10. En kraftfull prosess for å hjelpe Transform Your Self-Image
  11. Mine Topp 10 tips for single kvinner som planlegger sin Retirement
  12. Hvorfor Online Livsveileder arbeid?
  13. Mindfulness: Kunsten å dyrke Resilience
  14. Ageism ... mellom sannhet og Consequences
  15. Livet Forventninger, endelige lesson
  16. Foreldre Balancing Act
  17. Hvordan finner jeg min hensikt, min lidenskap i livet
  18. Hjelp meg selge mitt hus!
  19. Fordeler og ulemper med nedbemanning ditt hjem etter retirement
  20. For å endre livet ditt må du endre Life