Hvordan å gjøre ferdig 2 010 Strong - eller ikke i det All
De siste ukene er over oss for 2010, og mange mennesker er venstre lurer på hvor mye av et skifte for forbedringer de har gjort i løpet av 2009. Her er noen spørsmål du kan stille selv for å måle din respons …
* Var 2010 året du igjennom store barrierer som tidligere holdt deg tilbake product: * Var dette det året du fokusert på stor selvforbedring product: *? Har din bedrift gjøre det bedre i år (ytelse, omsetning, vekst, etc) i fjor?
For noen mennesker, 2010 har vært en kamp og prøver tid. For andre har dette vært året av sitt liv! Så hva med deg?
Med de siste ukene på oss, hvordan skal du til slutt ut 2010? De fleste distanseløpere eller stafett løpere vil fortelle deg det &'; s ikke hvordan du starter, men hvordan du er ferdig. Du kan ha en gjennomsnittlig eller svak start, men hvis du &'; re vedvarende og konsekvent og holde total fokus på mållinjen – du vil avslutte sterkt
Det samme er i virksomhet
Hvis målet ditt er å bli en bedre “!. du &" ;, eller å gjøre betydelige forbedringer i din bedrift mer enn i fjor, den virkelige Sannheten vil bli fortalt i hvordan du er ferdig. Det tar en person av reell utholdenhet, flid og fasthet til å se ting gjennom til ferdigstillelse – spesielt når det kommer fra en tøff start!
Hvem som helst kan starte sterk, eller begynne med gode intensjoner i tankene. Men hvordan du er ferdig er en reell testament.
Så hvis du har et sterkt ønske om å avslutte 2010 på minneverdig måte, her er noen nyttige forslag som har fungert for meg og mine klienter. Disse 7 trinnene vil gjøre underverker for deg om ditt ønske er for personlige eller profesjonelle resultater
1. Fullfør Sterk personlig eller profesjonelt
2. Bestem deg for hva du &';. Re villig til å gi opp for å få det
3. Bestem minst 3 praktiske fremgangsmåten for å gjøre daglig eller ukentlig for å gjøre det skje
4. Skriv ned målet og disse trinnene, og gjør det lett synlig
5. Få hjelp fra noen som kan lede, gi innsikt og gi ansvarlighet
6. Arbeid planen
7. Nyt fordelene av personlig suksess og oppfyllelsen som følger med det
Det &'; s kommer til å være arbeid, og det &'; s sannsynligvis kommer til å bli vanskelig. Men velkommen til klubben! De som ønsker å flytte fra der de er til dit de ønsker å være, får fordeler og belønninger som mange andre vil aldri helt se eller nyte. Behandling sterk handler om å forstå den personlige makt og unike evner tilgjengelige i deg (noen ganger tar det noen forpliktet til deg –! Å bidra til å bringe det ut av deg). Du er i stand til å oppnå og oppnå til det nivået at du tror at du kan, for bedre eller verre, så bruk det til din fordel.
Og når du er ferdig med 2010 sterk du er godt posisjonert for å oppnå mål eller “ nyttår og' s oppløsninger &"; for 2011. Mens andre er å stoppe å finne ut hva de vil ha, og hvordan de &'; re kommer til å gjøre det (innstilling oppløsninger), du &'; re på fast-track med momentum bak deg å oppnå mer og raskere
Hvis du noen gang kan gjøre noen form for investering, trenger din # 1 viktigste avkastning å være på deg. Så bestemmer i dag for å gjøre deg bedre, siden den påvirker alt annet – familien din, næringsliv, karriere, relasjoner, etc. Når du bestemmer deg for å lage en sterk avslutning på dette året ved å utføre de målene du setter ut for å gjøre tidligere i år, du gjør en forskjell for deg selv og de rundt deg.
Her &'; s til suksess! Og jeg ser frem til fremtidige samtaler med deg, og se deg gjøre ting og gjør en god avkastning på deg selv
.
produktivitet
- Du finner glede og mening i arbeidet trenger
- Bare Write
- De Topp 10 Time Management feil Costing Tid og Productivity
- Farge gjør hele Difference
- Opprette innhold ut av innsatsen til Others
- Konsistens sparer du tid og gjør deg mer Profitable
- Fem tips for å bli mer Productive
- Få ting Done
- Enkle tips for deg å forbedre din Productivity
- iOS 5 Application Development - betjene dine behov for Applications
- Lei av å gjøre busywork og Komme Usammenhengende resultater?
- Vet hvordan nanoteknologi kan beskytte Overflater rundt Your Home
- *** Bridging the Great Divide Between Ideer og Action
- Hvorfor Multi-tasking er ikke hvordan å være mer Productive
- Vinne velde: 5 hemmeligheter til Peaceful Productivity
- The Power Of Positivity
- The Management of Productivity Measurements
- Hold kontakten, Not Addicted, ved hjelp av teknologi Wisely
- The Wisdom of Opprette en ikke-To-Do List
- Employee Performance Management - hva som motiverer folk