Ansette en dedikert virtuell ansatt for din Java programmer project

Når du har å velge mellom en frilanser og en virtuell dedikert ansatt for Java-programmer prosjekt du er outsourcing, vil du komme over debatter (på nettet) med mennesker rooting for frilansere og også de som sverger ved kvaliteten dedikerte virtuelle Java-programmerere kan levere. Fordelen med å ansette en frilanser er lav (innledende) kostnader, og det er om det. Mens, når det kommer til virtuelle dedikerte medarbeidere, har du en fulltids ansatt som jobber med nettopp deg (i motsetning til frilansere som arbeider med flere klienter, og du er bare en annen klient!) Som garanterer bedre resultater. Dessuten vil en frilanser jobbe hjemmefra ikke har tilgang til high-end IT-utstyr, programvare, maskinvare, og kommunikasjon og IT-infrastruktur som en virtuell dedikert ansatt har tilgang til på kontoret gis av outsourcing leverandør. En annen faktor som virker i favør av dedikerte ekstern ansatte er at de arbeider under oppsyn av outsourcingstjenester leverandøren, i motsetning til frilansere som jobber hjemmefra med en bærbar datamaskin.

Så selv om konseptet med en virtuell dedikert medarbeider er relativt nytt i forhold til frilanser, har det vært allment akseptert at eksterne ansatte kan definitivt gjøre en bedre jobb enn frilansere. Og om den lave (initial) kostnad, i det lange løp, virtuelle dedikerte Java programmererens leverer kostnadseffektive og kvalitetsresultater, og trusler om lav profesjonalitet, usikkerhet og ineffektivitet vil alltid være truende over Java-applikasjoner utviklingsprosjekt hvis du leier frilanser.

Helt siden Y2K bug opprettet en skremme og talenter i India tok på dette skremme hoder på, India har blitt synonymt med IT outsourcing. Dette talent bassenget, som har økt manifolder nå, nå gjør kunder fra hele verden på jakt etter pålitelige outsourcing tjenester leverandører i India for å hjelpe dem outsource sine prosjekter og prosesser jevnt, sømløst og effektivt. Med outsourcing må ha vokst i store sprang, outsourcing leverandører er nå kjemper med hverandre for den største del av kaken ved å gi sine kunder verdi for pengene tjenester med mange verdiøkende tjenester.

Så, det er ikke bare godt utstyrte kontorer som outsourcing leverandører – for eksempel, VirtualEmployee – tilbyr, men noen hjelp offshore kunder trenger, for eksempel, hjelp til å ansette Java-programmerere, og ta vare på ikke-arbeidsrelatert administrasjon av virtuelle ansatte som gir deg nok tid til å konsentrere seg om jobben.

Anerkjente leverandører som den som er nevnt ovenfor også sørge for at din outsourcet jobben ikke står overfor noen sperringer ved å lage din virtuelle dedikerte medarbeidere signere en serviceavtale (som ikke vil la dem svikte deg til prosjektet er fullført ) og en konfidensiell avtale som gjør at dataene dine er helt trygt. Legg dette til det faktum at slike leverandørers kontorer har det siste innen IT og kommunikasjon infrastruktur og støtte, for eksempel, 24-timers IT-støtte, og strøm backup, og du vil se alle eventualiteter som kan ha en negativ effekt på deg . Java-applikasjonene jobb blir tatt vare på helt fra begynnelsen

Sett i noen få ord, hvis du leier riktig outsourcing leverandøren for din Java utviklingsarbeid, er prosjektet en vinner
.