For å forstå og Learn

Hva driver menneskelig atferd? Det er noen skoler tanke om hva som får mennesker. Jeg bruker Abraham Maslows Human Behavior å bedre forstå hvorfor vi mennesker gjør det vi gjør, som inkluderer fem elementer med flere aspekter i hvert element: fysisk overlevelse, sikkerhet & sikkerhet, etter

tilhørighet, selvfølelse, og selvrealisering. Vi sammenstille de fem mest anvendt atferds, psykologiske og sosiologiske elementer for å definere hver av Maslows områder. Vår erfaring tilsier at å forstå hvordan elementene multidimensjonalt kjøre og representerer områder av menneskelig atferd i enkeltpersoner, grupper og organisasjoner er grunnleggende for å være klar om å øke og opprettholde ytelsen.

Hver av Maslows aspektene påvirkes av hver atferds påvirkning. For eksempel ønsket om fred - et aspekt av Maslows Safety & Sikkerhet element - er påvirket av hver av følgende elementer og tilsvarende aspekter

Biologisk (Fysisk)

Nervesystemet
Genetiske påvirkninger
Biologiske rytmer
Psychological (Emotional. )

Enkelt teori om menneskelig atferd
Drives & motiver
sosiale påvirkninger
Emosjonelle aspekter
Kognitiv (Mental)

Mental representasjon
Memory
Språk
Intelligence
Learning
Practice (Skill Development & ; ikke-verbal kommunikasjon)

Påvirke daglig atferd
Gestures
Kroppsspråk & signaler
Disorders (Behavioral & kognitiv dysfunksjon)

Unormal atferd
Addiction
Split hjerne
Personlighetsforstyrrelser
Alzheimers sykdom
Autisme
Fobier
Mens det er kompleksiteten i det som driver oss, er det også enkelhet. Den enkelt sagt er at vi er drevet av hva det betyr for oss. Å være klar over og muligens forstå dette atferds kompleksitet og enkelhet åpner gatewayer til å øke vår effektivitet

Ta handling Oppgave 1 -. Å bli mer oppmerksomme på hva Drives Humans

Bli mer bevisst på hva som driver mennesker . For 5-10 minutter per dag, bare observere atferden din og andres. Øv på jakt etter ett element (fysiske, følelsesmessige, mentale, etc.) eller en bestemt aspekt innenfor et element. For eksempel, se for non-verbal kommunikasjon, språkinnstillinger, læringsstiler, sosiale påvirkninger, etc. og merk mulige betydninger.

Hva bygger selvtillit og motivasjon? Generelt sagt, så mye som vi mennesker liker å sette vårt beste foten frem, dyrene er drevet av hva det betyr for dem. Så, hva bygger vår tillit er det som er i det for oss eller vår motivasjon.

For eksempel, prøver å se bedre ut enn en venn eller kolleger generelt er en del av denne stasjonen. Hvis du ser bedre, du føler deg bedre. Hvis du føler deg bedre, er du i stand til å tilegne seg mer av dine grunnleggende behov

Med denne enkle å forstå, er det mye enklere å lære om vår selvtillit. Hva vi tror og vet at vi er i stand til eller vår self-efficacy og aktelse. Men hvordan kan vi avklare hva våre grunnleggende behov er på et gitt punkt i vår utvikling syklus? For å vite hva vår intense motivasjon er, kan det være nyttig å bruke en fokusert øvelse som bygger på atferds fysiske, følelsesmessige og mentale elementer. Nedenfor er en øvelse som vi ofte bruker for å støtte kunder i å lære mer om hva som bevisst og ubevisst motiverer dem

Ta handling Øvelse 2 -. Hva tiden motiverer deg

Det er ingen rett eller galt svar. Det første svaret som kommer til hjernen kan være en fremtredende motivasjon, så vennligst ikke sensurere deg selv.

Biologisk (Fysisk)

Hva gir deg gåsehud?
Hva familieaktiviteter gjøre du nyte den mest
Hva er din foretrukne arbeidsrytme
Psychological (Emotional)

Hva slags ting du mister oversikten over tid gjør
Hva driver du:? godhet, penger , kjærlighet, kraft, etc.?
Hva slags sosiale påvirkninger motiverer deg?
Hva er dine mest og minst foretrukne følelser? Hvorfor?
Kognitiv (Mental)

Når møtt med motgang, hva slags ting som motiverer deg til å fortsette å prøve?
Hva barndommen drømmer ville du fortsatt ønsker å oppnå? Hvorfor?
Hva er din mest kjært minne? Hvorfor
Hva slags språk har du liker
Hva slags ting gjør du føler intelligent gjør
Når får du enkelt lære noe viktig
 ??;

endringsledelse

  1. Beslutninger - Hvor komfortabel er du med CHANGE
  2. Blir din virkelighet eske i?
  3. CAPM vs PMP - Hvilken bør du velge
  4. Ros gjør ikke du "Big-Headed"
  5. Hvordan bruke din styrke til å lage din Dream
  6. 3 positive måter å gjøre forretninger med Ideal Customers
  7. Er det magiske
  8. Helgejobb Ideer: Alternativer for Weekend Jobs
  9. Ole Brumm - Mastering the Art of Transition
  10. Studio Management Software for å generere Profits
  11. I en konflikt Klamrer to Innocence er en dødelig Trap
  12. Omgruppering Financially
  13. Hva er skifterett? Forstå skifterett og hvordan det påvirker You
  14. Hvem Flyttet tiden min? 3 tips for å Positively Spring Forward på Work
  15. Nøklene til å være ansvarlig for den energien som du kanal for Massive Marketing Results
  16. Ved hjelp av GPS-sporing for effektiv Fleet Og Personalledelse By Various Industrial Set Ups
  17. Ship management med troverdige partnere av industry
  18. ENDRE FOR LIVET ... eller Pay theprice!
  19. *** Hva er NLP
  20. Hva er nytt med deg?