10 Top Tips - Valg av Team Building Provider

Administrerende direktør & Bly Facilitator – Phil England – av Eventus forklarer
hvordan han skulle gå om sortering diamanter fra søppel!

1) Vær forsiktig med prangende nettsteder

Å produsere en all-sang-all-dancing nettsted er egentlig ikke så vanskelig. Prøv og Selge se “ under huden &"; av området etter tegn som gir deg trygghet om at du er
arbeider med en etablert og profesjonelt selskap. Har de gi full
kontaktinformasjon, inkludert en fysisk adresse, telefonnummer (ikke bare en
mobilnummer) e-postadresse og attester. Ønsker du å være håndtere
med en start-up business opererer fra et ekstra soverom? Hva kan du finne
ut om selskapet, dets kontorer, dets folk og dets historie?

2) Gi dem en samtale

Har de svare profesjonelt og raskt? Et mobilnummer kan
være greit når du &'; ve etablert et forhold … men hva om du kan &'; t får
gjennom? Dersom selskapet ikke kan gi en ekte person til å ta telefonen
hva tror du vil skje når du &'; ve booket, og du trenger en
umiddelbar respons

3) Spør om deres helse & sikkerhetspolitikk og prosedyrer, risikovurderinger og forsikring

Enhver tilbyder verdt sin salt vil være trygg i arbeidet med disse spørsmålene og Selge gir fulle og klare forklaringer.

4) Hvor lenge har deres virksomhet er etablert

Se opp for responsen “? Oh vi &'; ve fikk 20 års erfaring i
business &" ;. Hva betyr egentlig det? Har selskapet du arbeider
med faktisk vært i drift i 20 år eller mener de innehaver har
jobbet for noen andre, men kanskje bare satt opp uavhengig et par
måneder siden! Selvfølgelig kan nyetableringer tilby god service, men dette er
noe vi mener du bør vite om.

5) Hva er den juridiske statusen til selskapet du arbeider med?

Igjen, dette er en annen ledetråd til stabilitet og langsiktig levedyktighet. Er de en soletrader eller et aksjeselskap? Er de registrert i merverdiavgiftsmanntallet? Hvis ikke, er du
håndtere en bedrift som har en svært lav omsetning.

6) Har de gir direkte arrangementer /aktiviteter ved hjelp av sine egne ansatte utstyr eller kompetanse? Eller gjør de sub-kontrakt?

Det er mange arrangører, agenter og mellommenn der ute som gjør en god jobb. Faktisk, her på Eventus samarbeider vi med noen av de aller beste. Men det er nok av dårlig de også! Det &'; s den enkleste jobben i verden for en fremadstormende agent for å produsere en lang liste over attraktive lød alternativer som de så bare gården ut til hvem de kan finne for å utføre service på jobben, tar en provisjon for seg selv. Engstelig til « beskytte &"; deres kunde, vil en nervøs middel ofte holde tjenesteleverandøren helt “ i mørket &"; inntil dagen av arrangementet. Under slike omstendigheter er det en overraskelse at hendelsen eller aktiviteten ikke blir så skreddersydd til dine eksakte krav?
Selvfølgelig vil en god agent tilføre verdi ved å trekke på deres kompetanse og Selge kontakter. Du kan velge å bruke en profesjonell event management selskap
eller konsulent som vil fjerne mye av stress involvert i å arrangere
et bredt spekter av spesialiserte leverandører.

7) Har de forstår teamet ? bygningen

Bare fordi du &'; ve kontaktet en “ teambuilding selskap &"; don &'; t anta at
de vet noe om teambuilding! Til, men det rett ut, noen leverandører
organisere en aktivitet, sortere folk inn i lag og forventer “ teambuilding &"; for bedriften bare skje …! som ved et trylleslag, En hederlig teambuilding leverandør vil ønske å snakke med deg om alle de
logis ting (timings, antall deltakere, osv) men de vil også
ønsker å snakke utfall, mål, læring poeng, gjennomganger og tilbakemeldinger.
Noen aktiviteter kan bli mye moro, men de tilbyr mye potensial for reell
teambuilding? I de senere årene har vi alle sett en mengde stadig sprøere
aktiviteter som gir lite utover å være den “ smaken av måneden &" ;. Som
økonomien blir mer utfordrende da Return On Investment er
akutt.

8) Har de lytter?

Med mindre du velger en roll-off /roll-off typen aktivitet (for eksempel bowling, gokart, etter høy tau etc) er det sannsynlig at din teambuilding aktivitet må tilpasse for din arena og gruppe. Betyr dette gjøre ditt arrangement skreddersydd? Det er alltid godt
å vite at leverandøren har kjørt en bestemt aktivitet før og strykes ut
små problemer som skiller en rimelig hendelse fra en stor begivenhet. Imidlertid er
viktig ting at de bør tydelig vise at de har begge lyttet
til og forstått dine behov. En god leverandør vil gjerne ha innspill Hotell og ideer og vil føle seg trygg på å gi deg råd om hva som vil fungere og Selge hva vil ikke. De vil være sikre på å diskutere fordeler og ulemper med ulike
tilnærminger og vil snakke på et språk som passer din organisasjon og Selge mennesker.

9) Tenk nøye gjennom innholdet og levering

Teambuilding doesn &'; t skje ved et uhell. Den valgte aktiviteten må
inkluderende. Dette betyr at det skal være inkluderende i forhold til det fysiske nivået,
cerebral nivå, og det følelsesmessige plan. Du kan ha en gruppe av ekte, full-on,
handlingstypene, men hvis et par av teammedlemmene er rett og slett kommer til å melde deg ut av
overlevelse “ bushtucker &"; utfordrer du vurderer så har du sannsynligvis
trenger å tenke nytt.
Pragmatikerne i teamene må også overbevisende at det er en
formål til den planlagte aktiviteten. Hva vil de få fra opplevelsen? Hvordan
vil teamet nytte? Hva vil vår organisasjon få? Reflekser trenger og Selge nyte muligheten til å tenke over og diskutere hva de har nettopp
opplevd. Har ditt arrangement leverandør forstå disse prinsippene
viktigste enkeltfaktoren som påvirker suksess for ditt arrangement blir
tilnærming, erfaring og ferdigheter av personen fra teambygging leverandør Hotell som “? Fronter &"; ditt arrangement. De vil trolig kalle denne personen noe som
Hendelse koordinator, Arrangementsleder eller Lead Facilitator. Gjør et poeng av
sikrer du snakke med denne personen godt før hendelsen skyldes kjøre … det &'; s
for sent på dagen bør du oppdage din viktigste programleder har en
interessant samling av piercinger og en uforståelig følelse av
humor

10) Pris er viktig, men ….

Hvor mye viktigere er valuta for pengene? I hendelsene bransjen er det
notorisk vanskelig å sammenligne like-med-aktig. Du kan få vilt forskjellige
sitater fra ulike leverandører for aktiviteter som, på overflaten, virker veldig
lignende. Dette er når din erfaring trenger å komme inn i bildet. Er selskapet
tilbyr at lav sitat desperat etter arbeid? Er de ikke veldig bra Anmeldelser Fakta - et godt team building selskapet vil være opptatt mesteparten av året
De skal vise at de virkelig vil at arbeidet -. Og ikke at de
virkelig trenger det. Er deres quote lav fordi deres arrangement ansatte er studenter på arbeids
erfaring? Unnskyldninger til alle dere studenter der ute … vår bransje tilbyr en
stor læringskurve for studenter, men du sannsynligvis få meldingen. Forvent å
betale mer for en hendelse koordinator som kan arbeide med senior grupper, som er
komfortabel med store ulike grupper, som kan håndtere tilrettelegging og Selge tilbakemeldinger. Mange leverandører er ganske hemmelighetsfull om sin prisstruktur.
Hvorfor? OK … vi alle vet linjen om hvert arrangement er unikt, men du kan
være sikker på at de vil ha en prisstruktur … de bare velger ikke
dele den med deg. Spør dem om det! Igjen en god leverandør vil være trygg
snakker om priser fordi de er overbevist om sitt produkt.
Og til slutt, hva om det virkelig dyrt sitat? Den ene som er dobbelt Hotell som på nærmeste rival. Garanterer det en stor begivenhet? Sannsynligvis ikke

Men hvis du har oppfylt selv med de ovennevnte Topp 10 tips så du &';!. Ll
være i en bedre posisjon til å bedømme