Ledelse og motgang: Slå Motgang inn Muligheter: US Senator Daniel Inouye Story [Part II of Two]

Denne andre delen av artikkelen om senator Daniel Inouye gir et innblikk i den banebrytende bevist forskning om å overvinne motgang og forholdet det har med "Lederskap og Motgang" har mottatt omfattende anbefalinger og entusiastiske anmeldelser fra velkjente kjent business, politiske og akademiske ledere, bestselgende forfattere, og ledende forskere som enten deltok i studien eller gjennomgått forskningsfunn.

Du vil oppdage påvist suksess vaner og secrets av folk som, på tross av motgang, store helsemessige problemer eller skader, drapet på en forelder foran deg, fengsling i en nazistisk konsentrasjonsleir, diskriminering, betydelig misbruk eller vanskelige eller livstruende utfordringer formet sin egen skjebne å bli vellykket, effektive ledere.

Alle resultatene for denne forskningen er presentert i en bok av Howard Edward Haller, Ph.D - "Lederskap og motgang: The Shaping prominente ledere", som ble publisert i november 2008 av VDM Verlag Dr. M ü ller AG & CoKG.

For dette vinne motgang og ledelse forskning, jeg personlig intervjuet seksten fremtredende ledere i dybden, inkludert - To Self-Made milliardærer, Seven stort selskap formann /administrerende direktør, tre velkjent og respektert guru, amerikanske generalmajor (Ret.) & To nåværende amerikanske senatorer, om hvordan å overvinne motgang har formet dem: Dr. Tony Bonanzino, Jack Canfield, William Draper III, Mark Victor Hansen, senator Orrin Hatch (R-UT), Monzer Hourani, senator Daniel Inouye (D-HI ), J. Terrence Lanni, Dr. John Malone, Angelo Mozilo, Larry Pino, Dr. Nido Qubein, US Army generalmajor Sid Shachnow (Ret.), Dr. John Sperling, Dr. Blenda Wilson og Zig Ziglar.

Dette vinne motgang og ledelse forskning ble anmeldt og Peer debriefed av Fem Store ledelse forskere og bestselgende forfattere: Dr. Ken Blanchard, Dr. John Kotter, professor James Kouzes, Dr. Paul Stoltz & Dr. Meg Wheatley.

Dette er en kort biografi om en av de seksten vinne motgang og ledelse forskningsdeltakere som bidro sjenerøst deres tid og innsikt for dette viktig forskning på den sanne innsikt av fenomenet hvordan fremtredende vellykket individ ledere overvinne motgang og hindringer.

vinne motgang: Slå Motgang inn Muligheter:
Senator Daniel Inouye Story [Part II]

Denne todelte artikkelen gir et innblikk i den banebrytende bevist forskning om å overvinne motgang og forholdet det har med "Lederskap og Motgang" har mottatt omfattende anbefalinger og entusiastiske anmeldelser fra velkjente kjent business, politiske og akademiske ledere, bestselgende forfattere, og ledende forskere som enten deltok i studien eller gjennomgått forskningsfunn. Anmeldelser

Du vil oppdage påvist suksess vaner og secrets av folk som, på tross av motgang, store helsemessige problemer eller skader, drapet på en forelder foran deg, fengsling i en nazistisk konsentrasjonsleir, diskriminering, betydelig misbruk, eller vanskelig eller livstruende utfordringer formet sin egen skjebne å bli vellykket, effektive ledere.

Alle resultatene for denne forskningen er presentert i en bok av Dr. Howard Edward Haller - "Lederskap og motgang: The Shaping prominente ledere", som ble publisert i november 2008 av VDM Verlag Dr. M ü ller AG & CoKG.

For dette vinne motgang og ledelse forskning, jeg personlig intervjuet seksten fremtredende ledere i dybden, inkludert - To Self-Made milliardærer, Seven stort selskap formann /administrerende direktør, tre velkjent og respektert guru, amerikanske generalmajor (Ret.) & To nåværende amerikanske senatorer, om hvordan å overvinne motgang har formet dem: Dr. Tony Bonanzino, Jack Canfield, William Draper III, Mark Victor Hansen, senator Orrin Hatch (R-UT), Monzer Hourani, senator Daniel Inouye (D-HI ), J. Terrence Lanni, Dr. John Malone, Angelo Mozilo, Larry Pino, Dr. Nido Qubein, US Army generalmajor Sid Shachnow (Ret.), Dr. John Sperling, Dr. Blenda Wilson og Zig Ziglar.

Dette vinne motgang og ledelse forskning ble anmeldt og Peer debriefed av Fem Store ledelse forskere og bestselgende forfattere: Dr. Ken Blanchard, Dr. John Kotter, professor James Kouzes, Dr. Paul Stoltz & Dr. Meg Wheatley.

Dette er en kort biografi om en av de seksten vinne motgang og ledelse forskningsdeltakere som bidro sjenerøst deres tid og innsikt for dette viktig forskning på den sanne innsikt av fenomenet hvordan fremtredende vellykket individ ledere overvinne motgang og hindringer.

Dette er del II av senator Daniel Inouye &'; s historie om å overvinne motgang:

Denne gangen Dan søknad til den amerikanske hæren ble godtatt. Inouye var lyse og ivrig etter å tjene. “ I militæret, var det en annen utfordring, eller hinder &"; Dan sa, “ jeg var assisterende troppsleder. Så, den yngste personen var ca to år eldre enn meg, og den eldste var ca 15 år eldre enn meg og" Fordi disse var japansk-amerikanske soldater som alle kom fra “ et samfunn der alder gjør en forskjell. . . hvor eldste blir sett på med litt mer respekt enn de yngre, var det en utfordring. Så, jeg måtte jobbe overtid på det, for å rettferdiggjøre den posisjonen &";

Han ble forfremmet raskt, først til korporal og deretter til sersjant. Daniel og hans enhet ble sendt til Italia for å kjempe. Han fikk en slagmark provisjon til fenrik mens han kjempet i Europa. I en kamp i Italia, nær slutten av andre verdenskrig i Europa, hadde ung løytnant Inouye sin høyre arm hovedsak skuddet.

Til tross for intens smerte, insisterte han på gjenværende på kampscene, regi og beskytte sine tropper, selv om han hadde kors på sin høyre skulder og stubben av armen. Han ble dekorert for sin heroisme, får en Bronze Star, en Purple Heart og Distinguished Service Cross. Han ble også anbefalt for, og senere fikk, Congressional Medal of Honor. Lieutenant Inouye ble overført tilbake til USA for å få behandling og rehabilitering for sine sår
Senator Inouye fortalte meg, “. Jeg valgte spesielt å gjøre min rehabilitering så langt borte fra Hawaii som mulig, &"; fordi han alltid hadde vært skjermet. Han forklarte, “ jeg hadde opplevd bare begrenset kontakt med noe utenfor mitt japansk-amerikansk nabolag &"; Han ønsket å se hvordan andre mennesker levde, og ble dyrket i måter av “ hoale &"; [hvit] verden i prosessen. “ Jeg gjennomgikk en " Pygmalion transformasjon, &'; lære å formelt spise med sølv og porselen, deltar kulturelle arrangementer og møter med så mange forskjellige typer mennesker som jeg muligens kunne &";

Inouye delt at hans generasjon, “ i Hawaii, [kom] fra [japansk-amerikanske] etniske enklaver [som] snakket en merkelig merkevare av pidgin-engelsk. Så jeg følte at hvis jeg levde i et samfunn hvor du bokstavelig ble tvunget til å endre din måte å kommunisere på, ville det hjelpe. Og det gjorde &";

Daniel spesielt bemerket, “ Faktisk, den høyeste kompliment betalte var da jeg kom hjem til Hawaii, og jeg åpnet munnen min for å se hvordan [min mor] var, sa hun, og '; Du snakker som en " hoale &';! &"; I løpet av sin lange rehabilitering besluttet Daniel å fullføre college, få en juridisk embetseksamen, og deretter gå inn i offentlig tjeneste.

Han forlot den amerikanske hæren som kaptein, returnerte til University of Hawaii, og giftet seg med en japansk-amerikansk jente, Margaret Awamura. Han fullførte “ jusstudiet med en Juris Doktorgrad på George Washington i Washington, DC University i bare to år, &"; og deretter tilbake til Hawaii, hvor han “ tok og bestått Territorial Bar eksamen &"; I 1959 ble han valgt inn i Representantenes hus i USA for den nye staten Hawaii, og ble den første japansk-amerikansk noensinne å bli valgt til den amerikanske kongressen. Inouye ble valgt til senatet i 1962, og har blitt gjenvalgt hvert sjette år siden da. Senator Inouye er den tredje høyest rangerte medlem av USAs senat.

Senator Daniel Inouye historie om å overvinne motgang og snu motgang til muligheter er innsiktsfull og inspirerende, og du kan lese mer om ham og hele historien om å overvinne motgang med ni fremtredende ledere i Dr. Haller bok, "Lederskap og Motgang : The Shaping prominente ledere "
. .