Hva gjør din 90 Day Plan Look Like

«? Utsettelse er som et kredittkort; det &'; s mye moro før du får regningen &"; – Christopher Parker

September har kommet folk og det betyr at det er bare tre måneder igjen til 2009. Svar på dette spørsmålet: Er du fortsatt sitter på fortauskant venter på at verden skal endre slik at du don &' ; t må, eller har du tatt action på alle de målene du har satt helt tilbake i januar?

Som det gamle ordtaket, " Tiden flyr når du &'; re å ha det gøy, og' men det også glidelåser av i warp speed når du &'; re procrastinating på å gjøre noe i tillegg. Alle starter et helt nytt år med de beste intensjoner, men etter den tid september ruller rundt vi begynner å få panikk da det sitter vår “ To Do &"; listen, stirrer oss i ansiktet, og i beste vi &'; ve bare krysset av halvparten av det. Nå hva du skal gjøre?

Det er der gummi møter veien folkens. Det &'; s ikke som du kan ta din søte tid og forventer å bli i bedriften, spesielt ikke i denne nye økonomien. Det &'; s tid til å gjøre en felles innsats på å utvikle en målrettet handlingsplan som faktisk gir resultater. Vi har bare 90 + dager før vi sier farvel til 2009, så rulle opp ermene og la &'; s. Få til det

Her er 3 trinn for å revitalisere din innsats og gjør en endring til det bedre i din virksomhet AKKURAT NÅ!

1. Sett opp dine prioriteringer.
Going off i 50 forskjellige retninger bare fører til masse forvirring. Revidere den listen du har gjort i januar og velg din topp fem fra de øvrige elementer for å begynne å jobbe på nå. Velge de som vil a) begeistre og inspirere deg og ditt team til handling, b) tilføre verdi til din virksomhet, ditt liv, og din klient &'; s erfaring, og c) øke bunnlinjen og legge dollar til bankkontoen din.

2. Er dine mål egentlig mål
Noen ganger legger vi temaer i vår "? To Do &'; liste som aren &'; t virkelig mål. De &'; re mer som en " ønskeliste &'; ting vi &'; d liker å se skje. For eksempel er redecorating kontoret basert på ønsketenkning, (med mindre du tilfeldigvis ikke å ha en fungerende datamaskin eller et skrivebord å sitte den på, så det blir et mål). " Wish &'; elementer er nettopp det – ting som vi håper at kan skje, men det vant &'; t påvirke vårt levebrød hvis de don &'; t.

3. Bli kvitt dine dårlige vaner som ikke lenger tjener deg.
Husker hvordan jeg nevnte sommel? Som vane i mitt sinn er nummer ett mål killer! Sette ting av før " tiden er riktig &'; eller til du &'; ve " fikk litt fritid &'; vil ikke få utrette noe! Venter, ønsker og håper Amazing Behandling Fairy dukker opp og gjør ting for deg isn &'; t kommer til å skje. Alt dette gjør er å gi deg en praktisk unnskyldning for å sette av til en annen dag noe du virkelig don &'; t ønsker å møte gjør i dag. Pluss sommel avler en annen stressende tilstand som kalles skyld – skyldfølelse fordi du gjorde &'; t fullføre det du trengte å få gjort, og et annet lag fordi du vet at du sannsynligvis vant &'; t gjøre det i morgen heller. Puh! At &'; s last stress å haug på din allerede komplisert liv. Poenget er dette: Hvis du ikke er forpliktet til å gjøre det skje, la det gå

Som jeg sa, du &'; ve got 90+ dager å sette siste hånd på målet ditt listen.. Kommer du til å bruke dem produktivt, eller skal du bare vente til snøen flyr, gå i dvalemodus, og glemme dem

Valget er ditt
 ?.;

lederegenskaper

  1. Meld med opplæringsprogrammer for å forme din karriere!
  2. På hvilket Change Management uanstrengt Forbedre Kommende Procedure
  3. Hva du trenger å være et flott prosjekt Manager
  4. Hvordan effektive ledere Fortell Bevisende Stories
  5. The Art of Motiverende Salespeople
  6. Mer betydnings Gjennomføring til elektronisk avtaleinngåelse kan føre til akselerert Price
  7. Hvorfor er en sunn Change Management fotballag Thought leder?
  8. Rekruttere Din vei til toppen
  9. Råd for nye ledere - Forstå The Players og Make Varige Progress
  10. Motivasjon - Det er ikke hva du kan gjøre for de ansatte, men hva de ansatte kan gjøre for You.
  11. Hvordan ledere velger hva du skal undervise på Deres Meetings
  12. Ansvarlighet begynner med Respect
  13. Å vite mer om gambling selgeren Accounts
  14. Freelancing Feltet service selskaper ennå Customer Satisfaction
  15. Hvis du er uklart, Else Matters
  16. Hvordan være en mer vellykket Manager
  17. Er du en Scrumbag? Ikke bekymre deg - det er en god ting: Bruk Scrum til drivstoff din Success
  18. Er Cash konge når det kommer til salg Incentives?
  19. Supply Management Matters & Ventures her i 2012
  20. Slik Lytt Like A Detective