Hva er det som plager deg

Kanskje du &'; ll enige om at når det er noe som plager deg, det hindrer deg fra å være i fred. I sannhet, jo mer vi prøver å finne ut “ what-to-do &"; eller “ hva-ikke-å-gjøre &"; faktisk holder situasjonen fra endring. Ta et øyeblikk og ser på dette hensynet mer nøye. Uansett hva vi er fokusert på, er hva vi skaper for oss selv. Så jo mer vi misliker noen eller noe, forårsaker oss å faktisk tiltrekke seg flere av disse uønskede situasjoner i livet vårt. Som forvirret og nesten bakover som dette ser ut, når vi tenker negativt eller fra en begrenset synspunkt, vi er faktisk opprettholde uønskede situasjoner ved å insistere på å ville endre dem.

Jo mer vi klager eller prøve å fikse noe mer den situasjonen plager oss. Hvorfor? Fordi når vi klager eller opptrer i andre negative oppførsel, er faktisk forårsaker oss til å fokusere på problemet i stedet for å ha en fredelig løsning.

Når vi ønsker å endre noen eller noe (som vi misliker), er vi faktisk lage en gridlock. I deeming enhver situasjon som å være feil er faktisk kommer fra en dypere usikkerhet i oss. Husk “ ønsker å endre det vi oppfatter som galt eller dårlig &"; også viser oss at vi ønsker å være rett. I sannhet våre forestillinger om hva vi oppfatter som galt eller dårlig er for det meste om frykt. Hvis vi føler vi må forsvare eller benekte noe, kan det være fordi vi har sterkt knyttet en konsekvens for utfallet. Hvis vi weren &'; t holde på frykt i første omgang, kunne vi lett skifte vår oppfatning og gå videre. For at vi skal gå videre og begynne å oppleve å ha en fredelig løsning, eller erfaring å ha noe bedre, krever at vi endrer vårt fokus fra negative til positive. En annen måte å si dette er, “ Positive tiltrekker positive og negative tiltrekker negative, &"; som er Law of Attraction. For å si det på en annen måte, “ Vi kan simpelthen &'; t vil og har samtidig &"; Ved ønsker å endre en situasjon som vi misliker eller oppfatter som ute av harmoni, resulterer også i vår motstand. Motstand hindrer oss i å bevege seg fremover. Blir sittende fast også hindrer oss fra å ta positiv handling. Jo mer vi motstå, jo mer situasjonen vedvarer. På en måte er vi ute etter å unngå å ta ansvar for spesielle situasjoner og også hva vi &'; ve bidratt til disse realitetene. Hvis vi bestemmer oss for å fortsette å handle som vi har vært, er sjansen stor for at situasjonen vil forbli. Kanskje du allerede har lagt merke til dette selv.

For at ting å slutte å plage oss, må vi flytte inn i høyere energi og se på ting optimistisk. Dette krever vår å finne noe om situasjonen som kan sees fra et positivt synspunkt. Ser vi på en situasjon positivt automatisk får oss til å skifte det vi holder i tankene. Med fokus på å ha et positivt utfall er et helt annet perspektiv enn som ønsker å forandre det nå eksisterer. Velger å ha et positivt utfall er villig for situasjonen til å gå videre. Bestemme å være positiv vil bevege deg direkte til å være i høyere energier som courageousness, aksept og fred. Når vi velger å være i høyere energier, gir også mulighet for situasjonen og alle involverte parter, å begynne å være i tråd eller gjensidighet. Positiv tenkning er i ferd med å ta nødvendige tiltak og slippe å bli sittende fast.

Hvis noe eller noen fortsetter å bry oss, er det en mulighet for oss til å undersøke vår tenkning. Det er også en mulighet for oss til å bestemme seg for å “. La det gå &"; Så i stedet for å fortsette å fokusere på “ Hva &';?! S galt &"; Vi må bevisst begynne å se “ Hva &'; s høyre &"!; Hver gang vi identifisere at vi har muligheten til å gjøre bedre valg, hjelper oss begynne å velge mer omhu. Hver gang vi er villige til å gi slipp på å ville endre en person eller situasjon, eller som ønsker å være riktig, gir umiddelbart for oss å oppleve noe bedre. Positive valg alltid skape positive resultater. Prøv dette for deg selv. Ombestemmer deg og dine hele livet endringer
.

endringsledelse

  1. Betyr få kunnskap eller Insight Virkelig endre noe
  2. *** Change, den eneste constant
  3. Motivere ledende ansatte for å hjelpe Newcomers
  4. Hva vil du i stedet
  5. Ulike fordelaktige sider Society Connect Programs
  6. Gjør din kommunikasjon Irresistible
  7. 3 enkle måter å Positively og lønnsomt Endre ditt Business
  8. Vinne på Working - Verdsettelse Time
  9. Hvordan takle Endings og starte nye Beginnings.
  10. BCM & DR Program: Bruke og Demontering Assumptions
  11. Er du skyldig i å ta Excellence for gitt
  12. Endringer kommer til PMP Exam
  13. Juni 2015, en tid til å reflektere og forberede ...?
  14. Top Fem tips for ITIL Change Management
  15. *** Å være proaktiv i daglig life
  16. Hvordan Kunnskap og historie Kill Your Success
  17. Møt den virkelige Nick Saban - direktør Par Excellence
  18. 10 trinn til en ny du i New Year
  19. Change Management:
  20. The Inner Game of Management