Ledelsesteorier - hvordan de gjelder for det daglige Routine

lederskapsteorier handler om hvordan man best noen dirigerer sin gruppe og eller seg selv i å oppnå sine mål og dermed bli vellykket. Folk gjelder ledelsesteorier i sin daglige virksomhet selv uten å vite det. Disse teoriene gjelder for gruppemedlemmer hvis du er involvert i gruppestudier på skolen og eller når man jobber som en gruppe, mens på kontoret. Ledelsesteorier kan også være aktuelt for personer som ofte holder for seg selv eller deres arbeid ikke krever dem til å bli involvert i noen grupperinger.

Det ulike typer ledelsesteorier hat gjelder vårt daglige rutinen omfatter følgende. Først har vi de atferdsmessige teorier. Denne teorien innebærer at vi får til å lære lederskap måter som vi vokser opp, eller fra vårt miljø. Denne teorien gjelder vår daglige rutine når vi setter våre sinn for å lære og få til noe nytt med hver dag.

Bortsett fra atferdsteorien, det er ledelsesteori som guider oss på hvordan vi skal gjøre ting. Våre daglige rutiner innebære noen form for planlegging, organisering og selv overvåke aktiviteter rett fra det øyeblikket vi våkner. Ledelsesteori hjelper oss å planlegge på forhånd, slik at vi har en viss idé om hva som forventes av oss. Man kan garanteres i livet, og spesielt hvis du ønsker å være vellykket, må du bruke noen ledelsesteori i nesten alle dine daglige aktiviteter.

Involverende teori er en annen type ledelsesteorier. Deltakende Teorien sier at en god leder bør være i stand til å delta i de fleste av gruppeaktiviteter. Enten du er din egen leder eller du er teamleder for gruppen din, er det viktig å delta i store, om ikke alle, aktiviteter som peker mot suksess. De sier at hvis du vil ha noe eller et prosjekt skal lykkes, hvorfor ikke gjøre det selv? Din daglige rutine er normalt festet med de aktiviteter du ikke er komfortabel med når noen andre håndterer dem. Det er der denne ledelsesteori faller på plass.

Forholdet teori kan beskrives som en av de viktigste ledelsesteorier som vi bruker i vårt daglige liv. Forholdet teori er hvordan best vi forholder oss til andre. Våre daglige rutiner innebærer møte og blande med forskjellige folk, men hvordan man best gjør vi dette? Det er viktig at vi alle utgjør noen av de beste forholdet bånd med mennesker vi møter med i våre liv. Dette er fordi vi vet aldri når vi trenger deres hjelp som vi fremgang i vår reise mot å bli vellykket i livet.

En annen viktig teori som gjelder for vår daglige rutine er beredskaps teori. Fra dag til dag, presenterer livet oss med forskjellige utfordringer. Disse utfordringene kan ikke angripes på samme måte. Derfor har evnen til å tilpasse seg og løse ulike utfordringer i våre liv er svært viktig.

Ledelse teorier kan alle på en gang gjelder i din daglige rutine, fordi du vet aldri hva livet vil presentere deg i de neste minutter eller timer.
.

lederskap

  1. Detalj indiske Politikk News
  2. Overvinne Forretnings Challenges
  3. Gold Star Leadership
  4. Hva er organisasjonskultur likevel?
  5. Ikke vente å se Blood
  6. Leadership Etikk som vil bringe deg Ubegrensede Success
  7. Hvorfor Optimister tjene så mye More
  8. Styre Personal (mentale og emosjonelle) Energy
  9. Hva er en ekte mann?
  10. Møt Steve Kerr
  11. Sju trinn for å sette klare Expectations
  12. Å være alt vi kan See
  13. Hvordan Training Lederskap kan være gunstig for Everyone
  14. En Buffet av måloppnåelse Tilnærminger for Leaders
  15. Forretnings lederskap - å få easier
  16. Intraprenørskap Case Study av Sony Corporation PlayStation av Intrapreneur (bedrifts Entrepreneur) …
  17. Topp 7 måter for enhver bedrift å være levedyktig og Profitable
  18. Ti måter å holde Stjerne Employees
  19. SVARE PÅ Et kall til ACTION
  20. The Role of Leadership i salgs- og driftsplanlegging /integrerte forretnings Planning