Overlevende Kontor Politics

Kontor politikk kan være enten en positiv eller negativ innvirkning på din karriere. Hvis du ikke lykkes i å håndtere det, kan du miste jobben din, får Demoted eller bli fremmedgjort fra sentrale prosjekter eller personer. Hvis du lykkes i arbeidet med politikk, kan du få tilgang til viktige innflytelsesrike aktører inne i selskapet og med få en forfremmelse.

Hvis du ønsker å avansere i din bedrift, skape mer suksess, øke ditt ansvar og arbeid på høyt profilerte prosjekter, lære å overleve kontor politikk som finnes i selskapet og konsernet

Her er fem måter å overleve kontoret politikk og sette kraft av politikk å jobbe for deg.

1.Be likte.

Hvis du ser deg rundt på folk som spiller det politiske spillet best, de er de som får alle til å like dem. Den første nøkkelen er å få folk til å like deg, gjør at de føler du er på deres side. Når du er likt, folk er mindre tilbøyelig til å kjempe deg når politikken begynner å involvere deg eller ditt arbeid. Når du får sammen med folk, det gjør det lettere for andre å støtte dine ideer.

2.Keep det profesjonell til alle tider.

Uansett hvor frustrert, irritert eller hissige deg blitt, er det viktig at du holder din profesjonelle fatning. Ting vil påvirke deg på jobb som du ikke ønsker å reagere på og miste deg selv. Husk at en del av det politiske spillet er å holde deg nøktern og sammensatt.

3.Don't sutre og klage.

Det er lett å klage på ledelse, sjefen din, andre mennesker, din arbeidsmengde, tidsfrister og prosjekter. Dessuten vil du finne mange andre som vil bli med deg i klage spillet fordi det er en fin utgivelse og føles godt å finne andre som deler dine frustrasjoner. Men klynking og klaging er en passiv tilnærming som er i ferd med å stå på sidelinjen og bedømme versus proaktivt arbeide mot å fjerne årsaken til problemet

4.Don't gjøre fiender eller brenne broer.

Det vil være folk på jobb vil du ikke liker eller respekt. Det er viktig å ikke la dette påvirke din evne til å komme overens med dem. Det er lett å gjøre fiender eller har noen ikke liker deg, eller du ikke liker dem. Men gjør dette jobben vanskeligere og bare utvider arbeids politikk som allerede eksisterte.

5.Don't gjøre andre ser dårlig.

Å gjøre andre ser dårlig bringer arbeids politikk til en forhøyet nivå. Mesteparten av tiden, trenger du ikke bevisst prøver å gjøre noen ser dårlig. Du kan imidlertid være uforsiktig eller ikke klar over virkningen av dine handlinger på andre. Aktivt prøver å få folk til å se bra ut, fordi dette vil komme tilbake og ser positivt på deg

Les mer om å være en effektiv leder ved å lese mine 80 + gratis artikler på utøvende lederskap
. &Nbsp.;