Living In Your Strength Zone

Hva betyr det å leve i en person &';! S styrke sone? Hver dag millioner av mennesker gå på jobb og delta i oppgaver som har svært liten betydning eller verdi for dem personlig. De sliter med monotonien av å jobbe i en jobb eller stilling som ikke oppfyller dem. Da jeg ofte trener eller lærer ledelse i bedriften eller organisasjonen jeg ofte vitne ledelsen å bruke store pengesummer å trene folk i sitt område av svakhet. Sannheten er at det er ikke noe slikt som en “. Godt avrundet person &";

Hver person vil være sterk i visse ting og svak i andre. Jeg underviser ofte at hver person skal leve i sin styrke sone. Arbeid i ditt område (r) av styrke og delegere ditt område (r) av svakhet. Min mentor, John Maxwell alltid sier, “ Du kan ikke ta en and til eagle skolen &"; Med andre ord, en gang svake i et gitt område, alltid svake i et gitt område. Når du identifisere områder av styrke, bruke penger og ressurser å utvikle dem. En person kan vokse og forbedre i sitt område (r) av svakhet, men den vil aldri bli noen styrke. Jeg vil gjerne fortelle hver dag ledere til å fokusere sin tid og oppmerksomhet i områder der de er sterke. For eksempel, hvis du kobler godt med folk og få energi fra å være i nærvær av andre, så du bør være å arbeide med mennesker.

Dette kan være i området som involverer kommunikasjon, for eksempel en greeter, en selger, en pedagog, eller en høyttaler. Hvis du befinner deg i en posisjon der du ikke kan skifte jobb, deretter identifisere dine topp tre sterke og integrere dem i din nåværende posisjon. Hvis du ikke kan integrere dem på grunn av den spesielle rollen jobben din, så du trenger for å få en ny jobb. Ellers vil du være ulykkelig og du vil gjøre livene til menneskene rundt deg elendig også.

Her er tre ting du kan gjøre for å finne dine styrker:

1. Identifisere dine lidenskaper (organisasjon, folk, etter å hjelpe andre, ledelse, skriving, etc.)
2. Er du mer oppgavefokusert eller forhold fokusert?
3. Hvis du kunne velge et hvilket som helst karriere eller jobb, hva ville
det være

For mer informasjon om vokser som en hverdagslig leder, kan du gå til www.justinflunder.com
 ?;