Hvordan finne formålet med volunteering

Hvis personlig tilfredsstillelse i din karriere er noe som henviser deg, kan det være på tide å vurdere å finne en annen vei. Frivillig arbeid er en god måte å teste ut forskjellige roller for å se om de er en passform. Noen ganger når vi vokser opp, følger vi i vår foreldrenes fotspor uten noensinne å gi mye tanke til hva vi egentlig ønsker.

Gjennom frivillig arbeid du kan oppleve ting som du aldri har gjort før. Du tenker kanskje du liker noe, fordi foreldrene dine gjør, og deretter finne ut at du ikke gjør det etter å ha investert en god del av din tid og ressurser læring og flytte opp stigen. Frivilligheten kan også åpne opp en helt ny verden av forbindelser som kan gjøre deg i stand til å ha et yrke som du virkelig elsker.

Selv om du må holde den posisjonen at du ikke liker akkurat nå, for å betale regninger, finne noen få timer i uken for å utforske andre muligheter. Du kan starte med å lese bøker om andre aktiviteter som interesserer deg. Deretter gå videre med frivillig arbeid når du er klar. Under frivillig kan du oppdage nye grenser aldri du trodde var mulig. Hvis du betaler oppmerksomhet, vil du lære hvor utdanning mangler, og hvordan man skal gjøre opp for det.

Frivillig arbeid er spesielt gunstig for mennesker som lider av depresjon eller lav selvtillit verdt. Gjennom frivillig arbeid du vil bygge lederegenskaper som også vil bistå med å øke din selvtillit og følelse av verdi. Du vil føle en følelse av prestasjon du ikke trodde var mulig, hvis du har valgt den rette vei. Hvis du etter ca seks måneder til ett år, har du fortsatt føler deg rastløs gå videre til en annen frivillig posisjon, gjør dette til du finner noe som taler til den virkelige deg.

Selv om du ikke oppdager en ny karriere du kan bare oppdage en ny vei for sosial interaksjon som føles sunt og en som gir deg den ekstra oppfyllelse som du trenger for å komme gjennom hver dag og lede deg til en lykkelig og oppfylt liv som er rikt på måter utover hva penger kan kjøpe. Anmeldelser .

lederskap

  1. America: Lederskap I Crisis
  2. Administrer Energy å opprettholde din beste Performance
  3. Innstilling /Oppdatere selskapet Goals
  4. Hvor godt kjenner du ser fra den andre siden
  5. Hva Stor Ledere må Love
  6. Hvordan lage din ideelle? (Del 1 av 2)
  7. Team Building Tips - Møter som appellerer til alle temperaments
  8. Hvilke verktøy bruker du til å lage en vellykket bedrift?
  9. Lederskap må balansere dynamisk og statisk Growth
  10. Hvordan Lead Generation Y
  11. Budsjett Utvikling og Financial Management
  12. The Economics of Peace in The Middle East (fra "The New Middle East" av Shimon Peres)
  13. Exploring Personlighet og ledelse Traits
  14. Kunne uskyldig bloggkommentarer beløpet til ærekrenkelse
  15. Administrerende Towards The enkelhet er On The Other Side Of Complexity
  16. Eliminer Distrahert Focus - Forbedre Performance
  17. Pro-aktiv måter å ikke ødelegge din egen Life
  18. Marsha Kent-The Grundig Professional.
  19. Hvorfor Team Building Aktiviteter for å starte det nye året?
  20. Huskeregler for en vellykket Leader